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打工仔123
2024-01-19 16:38
华中科技大学 材料研发工程师
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#应届生应该先就业还是先择业#
有选择的机会当然是择业,对自己感兴趣的行业更有可能一直做下去,也能有更多的动力去面对挑战,当然现在就业环境不是很友好,选择如果没有那么多,需要自己去综合考虑,比如工作强度、福利待遇等待,希望大家都能找到理想的工作,持续的在工作上发光发热。
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传音控股晋升空间 52人发布
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秋招G了,春招还能翻盘吗?
刚刚结束的秋招中,有人欢喜有人忧。欢喜的是,有些同学找到了不错的工作;忧愁的是,也有同学没有心仪的去处。秋招和春招,是学生们心头的两个坎,之前看师兄师姐们或优雅或费力的迈过这些坎,感触并不大。终于,在毕业的前一年,也轮到了我们自己。第一次经历,自然心头有着不少疑惑。今天从计算机行业出发,我带你抽丝剥茧,把事情整清楚。首先抛出三个大家关心的问题:校园招聘的秋招和春招有什么区别秋招零offer,春招还有机会吗秋招已经签约了,能去春招再看看吗春夏秋冬,四季变换,自有顺序。那为啥秋招会在春招之前呢?因为,对于学生来说,在校期间的求职时间有两段,一段是毕业前一年的秋天,在 7 月 ~ 11月之间,称为秋...
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11-25 16:38
天津滨海职业学院 测试开发
稳啦
哈哈哈 和你们开玩笑的
想进开水团喝开水:
哦 给我一个
就算你真拿到牛友也会为你开心的
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10-18 19:46
已编辑
山东师范大学 C++
虎牙三面完,腾讯系就是舒服
面试官问能不能提前实习后面确认了一下,实际上是先hr面,然后直接发offer,自愿去提前实习,这里不是强制的,之前没有了解清楚hr面很舒服嘻嘻可恶字节十轮全挂😖😖
Ncsbbss:
宝宝你到家了吗
找工作中的小确幸
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12-04 11:06
已编辑
厦门大学 驱动开发
马上入职前 才总结出这些就业潜规则.....
职场从来都不存在什么公平,雇主通常都是优势方而雇员是弱势方(行业大神除外),再加上我们国家人口众多,所以很正常的,公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上(面试过n家公司的在一旁泣血控诉)。人有三六九等,公司也有三六九等,而面试官也有,有不少渣渣公司在面试求职者的时候,往往瞅准了求职者急于找到工作的心理,用各种手段把求职者耍的团团转,最后求职者还得对他们说一句:谢谢!下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种:打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中,有的公司动机不纯,通过各种理由欺瞒,将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...
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