刚来第一天，mentor 没有带自己介绍其他同事，没有交接，只是让你坐在角落瑟瑟发抖，身边人在看向你，却没有一个人上前打招呼，刚来你也不知道做什么，假装打开一个文档在学习，其实心不在焉。刚来第一周，你还是不了解业务。实习搭子都开始根据他们的mentor 的安排忙碌了起来，但你只是在mentor有需要的时候丢一个文件过来让你处理一下，你不知道这件事的背景和原委，看到mentor 时常不在工位，一在工位就在忙碌，不敢打扰默默去做。你mentor 好像想起你才刚来了，看到你墨迹半天才交出来的稿子后皱了下眉，没说什么。刚来第一个月，你认识了其他同事，也从他们那里学到一些零碎的知识。你其实有很多疑问，但...

牛爷爷们拷打拷打我的简历吧，求求了

双非一本目前窘境学校在南昌，投外地的公司没有一个线上面的（已投1000+），南昌公司投了个遍，一家线上其他都是线下，其中两家中厂的面试已挂；另外一家小厂的后端八股基本全答上来了（挂，公司要全栈）；其他的几家小厂面试都是问了些技术无关的问题（要我去当黑奴的），譬如某皓，张口闭口就是公司文化是加班，问能不能接受，项目用的还是ssh，这谁敢去啊。同寝室室友也是和我差不多情况，他比我要好些。今天好不容易简历过了个大厂，没想到是癞蛤蟆想吃天鹅肉哈哈。

最近很多提前批都开启了，感觉26届的小登都比较着急，我的评价是真还没到你应该急的时候我自己在去年这个时候才刚去华为实习，当时根本没意识到提前批这么早就开始了，大概实习1个半月后才开始投秋招简历，直接错过整个提前批。但是这如何呢？又能怎？秋招的时候所有国内互联网中大厂照样全部发笔试约面了。这是秋招这一块，机会本身已经很多很多了，大家不用慌。然后是春招，我才投了几家互联网大厂的简历，也是全部约到了面试，也就是说春招这些互联网厂确实是还有人才缺口的，进一步提高了大家的容错率。然后讲一下提前批，我的评价是这真是大神乱斗的一个招聘计划。他的特点是：1.放出的岗位少，所以大家完全不用担心岗位被提前批大神抢...