许愿快手offer
3.19一面
3.21二面
3.22三面
许愿HR面 oc offer
更新:3.25约hr面 许愿oc offer!
更新:3.26hr面结束 最迟下周出结果 许愿oc offer!
更新:3.28询问hr结果 告知已通过 等下周推进后续流程 许愿oc offer!
更新:4.03电话谈薪 开奖sp 审批offer 许愿offer!
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全部评论
请问offer审批了多久啊
接好运
许愿
佬base地是在哪
这个流程推进的好快
求个面经
沾沾喜气
学长太牛了,刚听田老师说就在牛客看到了
老哥,想问问到审批offer阶段是不是应该没事了,hr说已经提交了节后发

沾沾好运
太强辣 佬

哥二面后直接就约三面了吗
可以问下是哪个部门吗?
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03-15 18:50
中南林业科技大学 Web前端
Ryan188:我觉得你简历最核心的问题就是太大众化。
你要有一个认知就是,如果你是面试官,你是HR,其实他们每天都会收到非常多大量重复的像你这种简历。
就是说你的项目不是一个真实的上线的项目,可能是从网上学习而来的,或者是直接copy别人的项目,没有新意,没有展现出你自己对技术的思考,而且你的学历也不占优,自然而然就很难有人去选择你。
所以要做的实际上是差异化方向的工作,也就是“给我一个选择你的理由”,比如最近很火的ai,你可以写一个ai相关项目比如问答应用或者mcp编写或者agent搭建,需要你先花点时间学习,34天吧,展现你对这方面相较于其他人特有的思考; 或者写相关技术博客输出一些技术内容,有具体可以量化的成果等等去增加你的竞争力。
但以上这些都是后话,我去年在你这个时候也是没人理我,咱们双非学历也没实习,难找也正常,我当时整个3月份都没人鸟我,直到有个新招的岗位,很缺人很急,流程很快,所以我一下子进去了,所以运气方面也很重要,需要你一直坚持喝复盘,直到看到光明,加油兄弟 点赞 评论 收藏
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