兄弟们offer选择求建议

华为OD说说我的了解，欢迎大家讨论（大家可以讲你真实知道的事情，不要用一些听说、猜测的事情来质疑 ），欢迎大家提问，也欢迎大家投递。华为员工，每年增加15000人左右，补充途径只有3种：1、校招8000人，难度中，22届毕业生特别多，其他大厂招的少，难度大了许多；2、OD转华为6000人，难度低，社招，工作内容、强度与华为员工一样，薪资待遇也基本一致；3、17级以上社招，难度高，简历筛选要求高，面试难度大，有大厂经历的可以走这条路，薪资待遇还是可以匹配的。华为OD是什么：OD。全称(Outsourcing Dispacth)模式，目前华为和德科联合招聘的简称。目前华为社招大多数是OD招聘，17...

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室友的简历颠勺他其实一面过了，面试官现场说的没问题会安排二面，但是隔两天还是被挂了。看其他贴子的说法，可能是HR给挂了。然后就开始被捞、挂简历的循环了。😂 #阿里云# #简历挂# #阿里云暑期实习#

现在越来越后悔当时实习时（数字ic验证)没有把所有能学的东西都学走，比如一些通用的东西，寄存器模型生成脚本，寄存器读写验证case，还有一些复杂验证环境的driver和monitor等等。虽然当时负责的项目内容已经积累了挺多经验，但是要是能再腾出空来学习一下项目文件夹中的其他内容就好了。所以在这也给即将或正在实习的同学们提个醒，一定要应学尽学，能学全学！