本来不想说的，但是hr实在太没礼貌。小马智行自动驾驶算法岗，一面体验极好。但二面面试官有点离谱。尽管我在小马招聘官网更新了简历，但飞书上无法显示最新版简历。二面时候我提醒面试官可以切换新版简历，被直接拒绝。我说共享桌面给他看最新简历，再次被拒绝。面试官一直看着我六个月前投的简历。自我介绍之后让介绍一个项目，说了一句“讲的快点”，我也不敢详细展开讲。几分钟介绍完又问了几个深度学习基础八股，然后开始做两个题，我写的应该没有什么毛病，随后面试结束。面试完几天后，我问hr面试结果，问了几次一直不理我，就算挂了你也回个消息不行吗？过了两天收到了感谢信，自从二面完hr一句话没理我。小马号称国内估值最高的自...

哈哈哈好搞笑啊

实在人

室友秋招oc的华为材料工程师华为面试流程想必大家已经非常清楚了，网申之后就是性格测试，这里我想说一下，性格测试虽然没有标准答案，但是往往会有一些人会在这一块被刷，主要原因想必是因为在回答问题前后矛盾，或者是对自己的认识不够清晰 导致的，当然我只是猜测。所以我认为，性格测试只要按照自己的真实情况，不用刻意去迎合他的要求，同时记住自己做过的答案，很有可能在后面会有同样的题目，但是不同表述出现，确保不会出现前后矛盾，个人认为性格测试就不会有什么问题了。面试官问的面试题：自我介绍结束以后，就会给一个主题就行讨论。关于无领导小组讨论，我的观点是，由于每组仅 5 个人，除了leader之外，其他角色 不用...