招联金融

首先，肯定是喜欢主动沟通，主动上报进展，而不是需要催着干活的人。大厂 mentor 都忙到飞起，没人有空天天问 “你那活咋样了”。能主动搭话的最讨喜 —— 比如刚接任务就说 “我先理个步骤，下午跟你核对下时间节点”，中途遇到问题别直接摆烂，先自己搜搜公司文档、试试解决办法，再跟 mentor 说 “我卡 XX 地方了，试了 A 和 B 两种方式都不行，你看选哪种更靠谱”，而不是一句 “这我不会” 甩过去。还有做完活别光交结果，补一句 “搞定了，数据核对过，有个小问题已经备注在里面了”，闭环感拉满，mentor 能省超多心，满满的加分项。其次，给活能接住的 “实在人”。别觉得实习生就只能打杂，哪...

大疆发offer了，嘿嘿😆此等机缘果然不是我等小辈能沾染的

期待开奖捏😁😁

悔！！！！！之前看到了面经问排行榜的设计，我寻思java的技术栈问不到我cpp上来，没看，被问了。数组怎么判断重复 哈希表、下标（leetcode原题），面试官说可以用异或，我不会排行榜怎么设计 难绷了，面虾皮一定要准备ngnix的负载均衡策略追问：hash适用的场景，不会MQ的适用场景 流分析、日志、金融、电商滑动窗口最大值面试官说我基础可以，设计不行，我擦太后悔了