可内推丨 三七互娱2026届秋招进行中!【附内推码】

招聘对象:面向 26 届的毕业生
内推岗位:市场营销类、产品运营类、程序技术类、公共职能类、游戏策划类、美术设计类
工作地点:广州
有效日期:2025年8月7日 – 2025年9月30日 
投递连接:https://app.mokahr.com/m/campus-recruitment/37/58016?recommendCode=NTAEbpF&hash=%23%2Fjobs#/jobs
直达内推码:NTAEbpF

三七互娱秋招机会来啦!
想要在互联网行业大展拳脚?
希望有超愉快的职场氛围?
互联网大厂的大门已为你敞开!
交通便利/福利多多/工作体验天花板🤩🤩
🚀 加入三七互娱,我们一起创造无限可能!

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来自14 届老学长三七互娱工作 10年后内推 ~作为老学长~我就带着大家看看三七互娱在环境、活动、福利方面的情况,心动的话就赶紧来投简历吧~
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公司环境:
早些年的时候,我们是在天河区科韵路那边租了一个6层的楼,还有一些分布在周边的办公楼,在那边办公工的。随着人员越来越多,为了给员工一个更好的办公环境,前年年头,我们搬到三七互娱大厦(在科韵路和车陂南中间),这楼在广州国际金融城,紧邻琶洲互联网创新集聚区,有着广州第二个CBD之称,是广州最受关注的地标之一。
公司有一个占据半层楼的健身房。多样化的高端撸铁设备、沙包、跑步机应有尽有,最重要的是都免费喔!锻炼一身汗后,还可以到淋浴区梳妆打扮一番。在各楼层还放了动感单车,若大脑感觉紧绷,可以踩单车放松一下!

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AI学习加持(重点!全方位提高员工竞争力!)
在三七,现在AI学习已经不是什么高门槛的事儿!公司为所有小伙伴准备了免费的AI课程,从入门到进阶,想学啥随便挑——无论是想搞懂大语言模型,还是玩转AI绘画,课程库里全都有,上班摸鱼(划掉)充电两不误!

更爽的是,公司还给大家配了各种AI工具和AI-Agent,写代码、做PPT、分析数据……动动嘴皮子就能搞定,打工效率直接翻倍!每周还有公司大牛线下课,邀请公司大牛手把手教你玩转AI工具,不怕学不会

悄悄说说自己的切身体会:之前我还只会写点Python脚本,连Golang的"Hello World"都搞不定。但现在,我居然能独立用Golang+Vue开发需求了!前端图标图片素材不求人,ai一下打磨一下~这一切都要感谢公司的AI学习生态,

想边玩边学?安排!AI答题PK赛、AI视频生成比赛,AI群交流,学习也能卷出花样(输的人请奶茶嗷)。最近还新搞了广州市海珠区人工智能训练师认证,公司帮忙联系培训和考试,全员都可以报名参加,拿证加薪美滋滋!

总之就是——AI随便用,课程随便学,卷王还能拿认证,妈妈再也不用担心我被ChatGPT取代啦! (๑•̀ㅂ•́)و✧
(小声:hr小姐姐最近搞的AI学习活动抽奖奖励每次都有Switch……)

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公司福利:
基本的福利例如:六险一金、下午茶、健身房、餐补、一年一度免费健康体检,提供各种高质量相亲活动💑,买房提供百万免息购房借款🏠,结婚送定制纯金礼品和红包,生娃享受特定假期👼春节包车包高铁票回老家……这些别人有的这里都有!

现在是提供免费的早餐,中午有饭补,晚上如果加班到8点,还会再增加一次饭补。公司每个楼层都配有一个零食柜,这里定期会上架一些零食以及水果、养身饮品,吃的东西会根据员工在内部论坛的反馈去做一些更新,里面的吃的都是免费的,有喜欢的拿就好。

特别要说说的是,每个节日基本上都有下午茶。一般是一份饮料或水果,然后再有一份小吃。除了集团的下午茶外,各个事业群,比如研发、网游、手游等,都还另外会根据各事业群的情况准备各种下午茶(可能是一些建立时间点,然后也可能是项目或者当时业绩好)。曾经看过海外的,真的是把自助餐搬来了一样,当时觉得好羡慕好羡慕,还偷偷上去那层蹭吃的了
公司大楼里有咖啡吧,员工是半价,都是10来块钱一杯,葱哥我曾经还本色出演,在里面冲过咖啡给给别人喝,赢得盛赞哦。

除了前面说的餐补,然后公司还会根据职务层级有不同是的通讯补、电脑补、年度体检,这些大公司有的,我们都没有缺的。各种东西七七八八加起来也还有点钱的。
公司还有员工住房免息借款。在三七互娱工作满3年的在职正式员工,只符合购买首套自住房等基本条件要求,均可提出免息借款申请。去年,三七互娱为员工放款总额超400万元。有统计,去年吃喝玩乐各种的福利支出是超了2000万的,可想而知,活动有多少啦。
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活动:
去年三七互娱开展包括元宵节活动、10周年纪念活动、仙女节活动、吃货节活动、绿色环保周活动、儿童节活动、父母亲节活动、员工家庭日、春季联谊、七夕联谊、程序员节活动等。
运动、俱乐部这块,三七互娱是一家非常热爱 “马拉松”的互联网公司,大家对运动的热爱也就不言而喻啦。公司有个跑团,经常组织各种活动,像广马,都还会争取名额参加的。公司几个大BOSS马拉松都很厉害。可以说全员上下,运动氛围都非常浓。
除了跑团外,公司还有很多文体俱乐部,篮球、足球、COSPLAY,各种都是经常组织活动的。
活动方面,程序员节、37嘉年华、运动会这些。对了,我们还经常搞联谊活动。哈哈,因为公司男女比例差不多7:3,所以公司经常和其他公司联谊,为单身男子们解决人生大事。
各个事业群会组织旅游,这个每个事业群都不一样,以前还会去国外,最近研发的就出去玩了。每个部门是有活动经费的,这个会攒起来,然后出去团建。唱歌、轰趴各种年轻人喜欢的。

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晋升机制:
晋升机制十分公开透明~下面这个就是公司的一个晋升流程,基本上所有的部门都是下面这个流程,评选非常客观!达标即过!
每年会有两次晋升机会,集中在年中与年底。所有员工均可参与,公平、公开竞聘,能者居之。如果有工作突出~还可以做加分项~

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09-29 13:39
已编辑
百度_Java开发工程师
经过了快手、虾皮两家秋招面试一面挂血和泪的教训,我终于明白了一个面试最核心的要求——不要自己闷头讲!为什么这么说?以我自己为例,我的两段实习,分别是在百度和腾讯,在百度做的是nl2sql大模型应用,在腾讯做的是传统工程化社交业务,那么在面试中,就面临一个很重要的问题,我该讲大模型应用还是讲工程业务?To be, or not to be. It's a question!在我秋招的第一场面试中,由于并不是ai应用岗位,我在自我介绍中着重给快手面试官讲了我在腾讯做的一些工程化工作,在百度的工作一笔带过,看似很合理,但是讲完了面试官却说他更喜欢大模型应用,想听我讲没听到重点,虽然最后我又找补讲了一些,可惜最后还是没能跟面试官思维同步!第二场面试虾皮一面,我学聪明了,既然我的优势就是有过当下比较火的大模型应用,那么我就“扬长避短”,详细讲了百度的工作。可惜事与愿违,面试官根本听不下去,我百度的还没讲完他就直接打断我,说既然是面试工程岗位就不要讲这些……最后也是毫无意外的挂了。仔细分析这两场面挂经历,都有一个共同点——自我介绍的时候一直是我一个人在讲,没有跟面试官交流。或许我可以在中间穿插着问问面试官对哪方面感兴趣,再着重介绍,另外需求中涉及到的一些背景芝士,也可以问问面试官是否了解再决定是否要讲。果然当我尝试了跟面试官先交流问问他对简历哪方面更感兴趣再详细介绍后,上面这种“不同频”的尴尬境地就少了很多,除了个别八股战神面试官……其实这也适用于其他方面,很多同学也都有两段实习或者是多个不同的工作内容,那么如果你每次面试只介绍自己准备好要说的项目,也会经常遇到这种尴尬场面。只有在面试中不断地跟面试官交流、反馈,用这种ReAct模式循序渐进而不是你自己预设好的模板去PlanAndExecute,才能跟面试官保持在一个频道上。面试本质上是面试官和你的一场双向奔赴,只有当面试官跟你发生“同频共振”,面试官才会觉得你的思维跟他是一致的,这样面试的效果才会最好!
可爱的海螺最喜欢冬天:他既然没有听到想听的内容,直接问你就好了,他为什么不问呢,是没长嘴吗?
你觉得哪一届的校招最难?
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创作者周榜

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