华为的池子有多深

我时常反思自己是否早该退出it行业。工作三年，想不明白面试为什么会有八股文和压力面。失业前已经有所感知，刷了几个月的算法题，却没有笔试能让我小试牛刀。近来的两次面试，面试官的沟通难度让我感到挫败。被鸽面试也是常有的事。面试前的时间总是很难熬，生怕背了忘，等到真正面试时揪不住记忆的尾巴，彻底心如死灰。工资高的加班，wlb的工资平庸难跳槽。城市换来换去没有归属感。面试造火箭，工作拧螺丝。我的就业机会随着互联网那个黄金年代一起消失了。

面试官怎么感觉拽拽的，不耐烦的样子😅

公司我有三不去？1.面试官不开摄像头不去2.面试官不尊重面试者不去3.不出算法题考察我不去收获：协程池进一步优化？http 1.0 2.0 ,3.0的区别？职业发展规划？很多职业规划是随机的。正是因为我一开始实习就是搞Ai的，后面的面试业务匹配可能也是Ai。正如面试官一开始是去思科，后面才去了云计算机服务平台。面试官更青睐于拥有靠谱的品质，能够自驱的完成任务。

bg 双2 时间线：9.20 线上笔试9.27 线下技术面+综合面10.11 邮件邀请体验实习方向是做驱动开发，还是比较喜欢的，唯一的问题就是 C 厂口碑实在不好，看别人的吐槽有点犹豫，有没有决定去实习的或者已经去过的友友探讨下