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方不慌
2020-06-16 16:47
中原银行_信息技术部_人力资源专员
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【中原银行社招】招人!直推!给反馈~
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以面试官视角,说说面试中什么行为是加分项?
最近在密集面试实习生,聊了那么十七、八个同学后,发现一些细节真的瞬间让面试官眼前一亮。作为职场老油条,和大家们分享些实在建议——这些细节不用你有多牛的经历,准备得当就能轻松加分。1.第一眼的好感度,决定了面试的基调不论是线上还是线下面试,干净整洁是隐藏的「能力证明」头发清爽(洗头!!)、衣着得体(不需要正装,休闲装就可以)等等——这些细节看似基础,却默默传递着“我重视这次机会”的信号。女生化个淡妆会更显气色,男生记得把衣领整理好,头发梳顺。面试官会下意识觉得:一个能打理好个人形象的人,更可能有序地处理工作。2.简历是你的「个人说明书」被问及简历细节时卡壳最!致!命!前几天面了一个简历写的非常牛...
面试之前应该如何准备?
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昨天 15:24
北京理工大学 算法工程师
入职后就老实了
没工作的时候真的很容易胡思乱想,一个人在家呆久了看到那些新闻或者制造焦虑的博主,怎么可能会不去乱想,甚至半夜睡都睡不着。我之前就是这个状态。找到工作之后我是非常激动的,开开心心,停止焦虑,终于实现经济自由了。但第一份工作,入职前其实一直在紧张,怕没人带、怕融入不了。真正进来之后,第一个月主要是熟悉环境和工作流程,心里那点悬着的念头也渐渐落了下来。从秋招到正式入职,在智慧芽已经差不多半年了。比较好的是,作为一个新人,我的buddy非常好,虽然很多公司也分配所谓的师傅,但有的时候,对新人的反馈态度可能不是很好。我同学也是新人期间有问题,问了很多人,得到了不耐烦的态度。很幸运,我感觉良好,我的导师会...
代码主理人:
啥公司啥部门
我只能说即使同一个公司不同部门,甚至不同组里的体验都相差巨大
职场新人体验
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09-01 09:00
已编辑
四川旅游学院 运营
25应届生这样的简历很差吗?完全找不到工作😭
牛客55195891...:
主要是专业不好,别的没毛病
牛客解忧铺
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09-05 22:00
门头沟学院 视频编辑
被HR集体轰炸了
我想问问这正常吗😭,我一个普通本科,刚注册一下午,前前后后近一百个HR和我打招呼,我人傻了,根本回不过来,你们遇到过这种情况吗😭
熊大不大:
正常,我也是一堆来问,但是拿到我的简历之后就没有回应了
我的秋招日记
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10-16 18:40
门头沟学院 客户端其它
抖音电商-客户端开发 面经
1.自我介绍 2.实习测试岗位是最近实习的吗,为什么做测试不做具体的开发工作? 3.现在工作中还会有改代码的工作内容? 4.对于客户端开发之前没有接触过? 5.内核空间(内核态)和用户空间(用户态)的含义 6.区分内核和用户的作用是什么 7.多个进程中每个进程的内存空间是相互独立的,是怎么做到的以及为什么相互独立 8.进程之间共享内存机制怎么实现 9.除了共享地址进程之间还能怎么通信 10.多进程或多线程情况可能会上锁如互斥锁,可能会出现死锁,是什么原因该如何避免 11.是多个进程之间互相读导致死锁吗 12.数据库的索引是做什么用的 13.索引有什么缺点 14.什么情况适合用索引 计算机网络 ...
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