26实习选offer 最新版

你是否也遇到过这样的情况：买了一个新产品，满心欢喜拆开包装，却发现看不懂说明书，不知道从哪下手开始用；联系客服，对方发来一堆视频链接和操作手册，你看了半天，还是一头雾水。过去，商品使用咨询必须依赖人工客服，通过反复对话、逐步引导才能完成一次有效的答疑。尤其是在需要配合图示说明、操作视频、用户截图等多模态信息的场景中，人工客服几乎是唯一的选择。但今天，这一切正在被Agent重新改写。在天润融通的客户服务系统中，售后咨询Agent已实现全面落地，它不仅能像人一样理解问题、给出解答，还能提供图文并茂、按需推送的指导服务。随着Agent接管大量本应由人力完成的工作，售后服务也正在由此进入“自动驾驶”时...

我选可以学到东西首先我认为实习是对你的知识体系的一个现实话的一个选项，很多人认为是学习不到东西的什么有用的东西，觉得就是可以丰富简历的一种手段，我觉得这只是作用之一。实习，对于即将进入职场的来说，可以让你提前熟悉职场规则和公司运转体系的一个渠道，让你对项目的诞生和落地的过程有一个清晰的认知(虽然干的是打杂的活😂)，不过这不影响你偷师学艺，嘻嘻，可能许多人想着，有些公司根本不给机会呀，没关系，如果你是第一份实习，那你也很赚了，至少你对实际业务和项目的运转有了认知，从这一方面想，我认为是值得的。这是你光靠单单背八股，背项目所不能接触的。其次，这也为了找第二份实习时，你想要学什么，怎样在公司学，能学到什么更加有了计划，这难道不是另一种便捷嘛，嘿嘿。以上都是自己的理解，每个人都有自己认知，不可能一样，又不赞同的，请理性看待，只是拙见，不要较真😍，希望友友们都找到自己满意的实习

文/Leon编辑/cc孙聪颖6月26日，阿里巴巴集团（以下简称“阿里”）发布2025财年年度报告（2024年4月至2025年3月31日），实现营收9963.47 亿元，同比增长6%；经调整EBITA净利润1259.76 亿元，同比增长77%。除了亮眼的净利润增长，报告中更令人关注的是合伙人变动。报告显示，阿里巴巴集团合伙人由此前的26人精简为17人，共有9位合伙人退出，其中包括“十八罗汉”中的彭蕾、戴珊，以及前集团CEO张勇。阿里合伙人制度始于2009年，彼时正处于阿里成立十周年的关键期，“十八罗汉”逐步隐退，阿里需要一套新的权力制度来解决企业传承问题。关键点是：马云和蔡崇信是阿里的永久合伙人...

主包当时的秋招可以说是一塌糊涂，9月份才慢悠悠开始弄简历投递，然而很多公司已经截止面试了。。。血泪教训，大家一定要提前做足功课，别向主包学习。首先，6-7月很多公司已经开始放提前批了，一定要关注相关的信息，不用太在意细节，简历差不多了就可以先投了，就当练手。常见的笔试题目要刷一下，面试问题也要做个大纲。8月要开始大量的网申投递，做好表格记录，更新每日进展，一直到10月差不多。11月往后也要关注下补录信息，很多公司还是有剩余很多hc的，有时候还是可以捡漏一下~~