深信服

bg: 双非本科，两段游戏开发实习，从五月底离职到现在才面过了十场左右的面试，各种各样奇葩的公司都遇到过，有那种点击就送，不过需要线下人来了就入职，也有那种自我介绍完就挂人的gb公司。还有面试等半天人没来，后面说请假的那种。经历种种，心有不甘。腾讯外包情况：8k, 965,有加班费，要求一周内到岗。今天虽然收到of,但心中并没有波澜，这个of其实并不想去，根据网上信息了解外包地位构都不如，而且成长有限， 但是又拍接下来没有机会了。

以下是八股精网站对 软件测试面试题关键词统计 的系统性分析，旨在帮助求职者明确重点、理清思路，在技术面试中脱颖而出。📊 关键词分布概览（按权重排序）1测试用例设计21.98%核心能力2测试14.23%基础概念3Bug3.96%缺陷管理4测试方法2.86%技术手段5测试流程2.57%工作流程6测试开发2.26%高阶方向7黑盒测试2.14%测试类型8白盒测试1.92%开发视角9开发1.73%协作要求10测试工具1.67%自动化基础⚠️ 提示：“测试用例设计”是出现频率最高的关键词，说明企业在考察测试人员时最看重其设计能力。“Bug”和“测试流程” 等关键词也高频出现，表明企业关注实际问题处理能力...

求助，目前我会用python写一点自动化测试框架，现在开始学习后端的内容

实习+外包，这两个公司底层融为一体了，如何评价呢？