软件老板愁断肠,招UI亏成本,不招拖项目,一招解困太省心!

肖总坐在办公室,盯着桌上的产品原型图,眉头紧锁。作为软件公司老板,市场竞争压力下,业务拓展与成本问题让他夜不能寐。​
“肖总,研发部出了新产品原型,下一步要做 UI 设计,但美工岗裁员后一直空着。” 助理小王汇报。​
肖总叹气:“让人事接着招!”​
“人事说今年业务量少,专职美工一年成本最少十万,近十个月没事干,不建议招。” 小王补充,“找设计工作室要打包年费,咱们零星需求不划算。”​
“工作室太僵化!改个按钮都要加钱。” 肖总起身踱步,“不找人产品没法开发,招人闲时闹心,怎么算都亏。”小王欲言又止,被肖总摆手打发出去。
他瘫坐椅上刷朋友圈,眉头仍拧成疙瘩。这时朋友老朴的电话成了 “救命稻草”。“我正为用人成本头大呢。” 肖总语气疲惫,听着听着眼睛亮了,“‘IT 找活网’?有兼职设计师?能远程对接?按设计稿结算?” 他越听越兴奋,“太对路了!我一年就两个项目要美工,撑死三个月活儿,兼职正好!”​
挂了电话,肖总立刻搜 “IT 找活网”,翻到 UI 设计师板块时,嘴角终于上扬。​
一周后,视频里陈设计师汇报:“肖总,产品原型我看完了,这是第一版 UI 设计稿,首页和核心功能页都做了,风格是您要的‘简洁商务风’,可编辑源文件发您邮箱了。按平台需求已完成,小调整不额外收费,大改咱们再商量。”​
肖总滑动鼠标浏览,惊喜道:“三天就出稿,细节到位,按钮配色比原型好看!我尽快走平台验收,你等收尾款。”​
他笑着说:“陈工,以后公司 UI 设计优先找你兼职。不用缴社保、租工位,成本直接砍半还多,太合适了。”​
“我们就是帮企业处理零散设计需求的,后续迭代或新功能,随时找我,远程传文件改稿都方便。” 陈设计师回应。​
“必须长期合作!这版我让研发部看看,有调整再找你!” 挂了视频,肖总靠在椅背上长舒一口气,端起茶杯。杯沿映出他舒展的眉头,曾经焦虑的难题,靠兼职设计师轻松解决 —— 成本少、效率高,灵活又省钱。
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不愿透露姓名的神秘牛友
2025-12-17 16:48
今天九点半到公司,我跟往常一样先扫了眼电脑,屁活儿没有。寻思着没事干,就去蹲了个厕所,回来摸出手机刷了会儿。结果老板刚好路过,拍了我一下说上班别玩手机,我吓得赶紧揣兜里。也就过了四十分钟吧,我的直属领导把我叫到小隔间,上来就给我一句:“你玩手机这事儿把老板惹毛了,说白了,你可以重新找工作了,等下 HR 会来跟你谈。” 我当时脑子直接宕机,一句话都没憋出来。后面 HR 找我谈话,直属领导也在旁边。HR 说我这毛病不是一次两次了,属于屡教不改,不光上班玩手机,还用公司电脑看论文、弄学校的事儿。我当时人都傻了,上班摸鱼是不对,可我都是闲得发慌的时候才摸啊!而且玩手机这事儿,从来没人跟我说过后果这么严重,更没人告诉我在公司学个习也算犯错!连一次口头提醒都没有,哪儿来的屡教不改啊?更让我膈应的是,昨天部门刚开了会,说四个实习生里留一个转正,让大家好好表现。结果今天我就因为玩手机被开了。但搞笑的是,开会前直属领导就把我叫去小会议室,明明白白告诉我:“转正这事儿你就别想了,你的学历达不到我们部门要求,当初招你进来也没打算给你这个机会。”合着我没入贵厂的眼是吧?可我都已经被排除在转正名单外了,摸个鱼至于直接把我开了吗?真的太离谱了!
rush$0522:转正名单没进,大概率本来就没打算留你
摸鱼被leader发现了...
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创作者周榜

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