比亚迪中央研究院薪资

请问海康背景调查会查些什么东西🥺

算法岗（图像/CV/影像方向）1. OPPO：sp，技术成熟福利待遇好，但怕进去做的内容边缘2. 小米：未开奖，薪资应该比oppo高一点点，绝对核心部门，确保能担任重要项目，但强度高3. 影石：比oppo高的sp，说是入选xx计划重点培养，但体量小，技术相对于O 米不够深入4. 小鹏：目前最高的sp，不知到什么档，进去要恶补C++，估计部门有点边缘5. 虹软：sp但未开奖，base杭州，业务面很广，但却是知名度会稍微低一些这些家开的相差不会太多。本人属于肯吃苦耐劳型，重视未来发展，加班强度都能接受，主要想在一个平台尽可能多的实现技术积累。麻烦大佬们帮看一下🙏🙏（最后想问一下OPPO真的没有能a的空间了吗😭）

机器人集群规划，9月28号三面，到现在系统还是显示面试，也不挂也不推进，有同样情况的牛油吗？更新：10.28四面线下面，HR面等消息中。。。。。。

timeline：boss10.9晚上投递 10.10面试（只有一轮 1h30min）先手撕，限时30min：加和为target的数组（每个数只能用一次）数组中三个数的最大乘积自我介绍简历深挖八股：bn与ln两种归一化的区别什么是过拟合，由什么导致数据处理经验（简历中的百万级）如果有标签的数据太少，怎么进行处理数据平衡的方法反问：实习生培养机制进去后主要做的业务岗位主要招的图像算法，我方向差的有点多，不过面试官很好，提问过程中反馈感觉还可以，整个过程不会觉得太折磨。如果面试过了我感觉数据转图像还是有点困难，太感谢这个面试官鼓励了