小米一面凉经

面试官很随和,开门见山先问为什么想做产品经理?
大概问题如下:
1.挑一段实习经历开始介绍
2.开始深挖
3.中途他会介绍一下他的业务
4.是否接受调剂
5.你们的数据来源是什么?
6.你们的评估标准的依据是什么?
7接受调剂吗?
问完这些问题之后,过了两天,挂掉了。 #我的秋招日记#  #面试问题记录#
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【总结】专业的面试平台+严肃礼貌的面试官+半结构化但是有一定深度的问题【面经】1.自我介绍2.why科大讯飞,why产品经理(经典问题,非常建议一定要带入自己的经历和思考)3.本科大创项目产品,用户是谁,解决了什么痛点4.追问:进一步深化细分用户和场景痛点5.当时有什么竞品6.产品进一步的规划7.取得的专利,什么内容,关键技术点,专利位次8.上一段车企的实习收获最大的能力9.车企接触的产品里最令你印象深刻的设计10.最近有没有做过阶段性的总结11.举一个例子说明简历里写到的自驱力12.最近有没有学习新的知识13.学到的东西有没有实际应用到工作里14.反问环节介绍了部门的业务15.你自己总结的产品经理方法论【体验】全程40分钟,问题比较宏观,对于以往经历没有深挖,但是有一些巧妙的追问和考察,感觉是重点考察思维能力和逻辑表达,特别点赞的是面试官每次听完都会说“谢谢”(我致敬所有尊重应届生的面试官🫡!)整体风格严肃而平缓。【猜测和感受】应该是类似腾讯字节美团部分部门的面试流程,一面是大业务部门随机抽取(所以具体方向可能并不是很匹配,比如我这个面试官是做智能语音交互的)主要考察基本素质,二面可能会匹配精确的部门业务;自我感觉答得还不错,包括结构化表达和具体业务的举例(基本都是准备过的),目前对公司的初步印象挺好滴~
投递科大讯飞等公司10个岗位
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创作者周榜

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