末九硕offer比较，河北人

中国银行刚笔试完，预计2周出结果，想问一下有没有面试过的大佬们，是无领导+结构化面试嘛，问技术问的多吗

秋招我看大家都是无领导小组和半结构化，春招也是吗？会问些什么问题呀？有没有佬能分享下

2026.4.23软件测评只能说从来没做过这么难的编程题，第一题做完后就崩溃了没想到银行会考这么难的题目，春招是不是不想招人啊。我让claude评价一下结果是这样：整体难度评价说实话，这套题对于银行笔试来说属于偏难甚至恶意的级别。一般银行笔试以简单数据结构、排序、字符串为主，但这套题混入了数论（题2）、递归计数（题3）、组合数学（题4）、区间DP（题5），放互联网大厂笔试里也是中等偏难的水准。正常发挥做出3题已经很不错了。题目内容大概如下：第一题是给一个小写字母和数字，判断小写字母往后数给定数字个后的小写字母（循环）第二题考的是倒水问题：一共有两个桶能装水，容量为m、n，每次只能操作一次：装满水；倒空水，或者互相倒水一直到一个空或者一个满，给你一个数k，问能不能通过有限次操作使得两个桶容量和为k。第三题：是分解问题，一个数k，将其分成k/2向下取整和向上取整两种部分，只能这样分，求最终分成的部分数一共有多少个，比如14可以分成14、7、3、4、2、1，6这些部分数，这一题我想用递归，但是不知道奇数情况下怎么递归。第四题：给你一个由r、e、d三种字符组成的字符串，求满足：连续子串不能出现red，不连续子串（保持相对顺序）出现red的满足条件的重排列序列个数，这个我完全不会。第五题：给你一个序列a，序列a中每个数能够+1或者-1，分别对应一个消耗数组b和c，要求使得序列所有相邻元素均不相等的最小消耗。

bg南京某双一流本，go后端开发，一段小厂实习三月中下开始投递，陆续收到了五六个笔试，推了一两个之后没再收到下一次的笔试通知。笔试完的公司也都在简历筛选中不发面试。有几家直接发了感谢信或者笔试都没有发。boss投递的基本上是已读不回，要么就是让去官网网申或者收了简历之后没下文。真的好焦虑，每天坐下来先投一会简历，学也学不下去，感觉人都有点麻木了，完全不像刚开始每天坐下还能学一会，刷点算法看点八股，感觉每天都到图书馆坐下发呆，也不知道在干什么。秋招的时候有实习公司的转正，自己还给拒绝了想着春招冲一波，这下是真的被狠狠打败了。