✨【内推升级!西安AI天团急招8位“技术造梦者”】✨

🚀我们是谁?  
我们是西安超硬核的AI应用冲锋队!不玩虚的,专注用低代码/零代码平台颠覆行业~用自研的AI Agent构建引擎,把Deepseek、多模态模型变成实体业务的“超级外挂”!从智慧医疗到新零售,让AI代码落地生根🌱  

🌟我们需要这样的“技术控”!  
✅ 2025届应届生,计算机/软件工程相关专业(本科/硕士均可!代码能力>学历!)  
✅ Java+React双修战士:玩转Spring Boot全家桶,能用Ant Design搭出高颜值前端  
✅ AI入门玩家:了解Prompt工程、RAG技术,折腾过Dify/FastGPT等平台(哪怕只是课设!)  
✅ 加分Buff:  
   👉用过LangChain搞过AI流程编排,或HuggingFace/ModelScope调过模型API  
   👉给GitHub项目贡献过代码(哪怕修个Bug都算!)  
   👉会Docker/K8s部署,或写过Python脚本做数据处理  

💻技术人的终极游乐场!  
👉 硬核任务1:开发可视化AI工作流引擎——拖拽式搭建Agent,像拼乐高一样玩转大模型!  
👉 硬核任务2:搞定时髦技术栈——LangChain集成、向量数据库(Milvus/PGVector)、多模态模型API对接  
👉 硬核任务3:挑战高并发架构——用Redis做缓存优化,Spring Cloud微服务拆解业务模块  
👉 隐藏副本:参与技术选型PK赛!从Llama3到GLM,亲手给平台装上“最强大脑”  

🛠️你的技术武器库将疯狂+1!  
      前沿框架:LangChain+Flowise低代码逻辑编排  
      数据魔法:用ElasticSearch做知识库检索优化,Spark处理海量业务数据  
      工程化实战:Jenkins持续集成、Prometheus监控告警、GPU推理加速  
      AI黑科技:Fine-tuning轻量模型、构建行业专属Agent思维链  

🎁福利暴击!技术宅的快乐星球  
🍱 每日餐补+零食饮料无限量供应(肥宅快乐水管够!)
🚖 深夜护肝:加班免费打车
💸 项目奖金+加班费,努力就有回报

🔥为什么我们敢说“技术炸裂”?  
🌍 真实战场:拒绝Demo玩具!你的代码直接服务医院、工厂、连锁门店  
🎮 极客文化:技术选型民主会、每周AI工具评测赛(用Stable Diffusion生成老板表情包?欢迎尝试!)  

📮投递须知  
⏰ 限时席位:8人(已有3位上岸,手速决定命运!)  
📧 简历轰炸:interview_wenai      (163)
📮 邮件暗号:【AI造梦者】姓名+学校+最爱的技术梗(比如“Java是世界上最好的语言”)  

💥加入我们,你写的不是代码——是未来世界的操作说明书!  
(内部小道消息:转正可获AI助理一枚,帮你写周报、改BUG、甚至点奶茶!) 🦾🧋  

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昨天 08:10
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门头沟学院 Java
2.4 一面2.6 二面2.9 三面(hr面)2.13 oc1.15号收到面试电话那会就开始准备,因为一开始没底所以选择推迟一段时间面试,之后开始准备八股,准备实习可能会问的东西,这期间hot100过了有六七遍,真的是做吐了快,八股也是背了忘,忘了背,面经也看了很多,虽然最后用上的只有几道题,可是谁知道会问什么呢自从大二上开始学java以来,一开始做外卖,点评,学微服务,大二下五六月时,开始投简历,哎,投了一千份了无音讯,开始怀疑自己(虽然能力确实很一般),后来去到一家小小厂,但是并不能学到什么东西,而且很多东西都很不规范,没待多久便离开,大二暑假基本上摆烂很怀疑自己,大三上因为某些原因开始继续学,期间也受到一俩个中小厂的offer,不过学校不知道为啥又不允许中小厂实习只允许大厂加上待遇不太好所以也没去,感觉自己后端能力很一般,于是便打算转战测开,学习了一些比较简单的测试理论(没有很深入的学),然后十二月又开始继续投,java和测开都投,不过好像并没有几个面试,有点打击不过并没有放弃心里还是想争一口气,一月初因为学校事比较多加上考试便有几天没有继续投,10号放假后便继续,想着放假应该很多人辞职可能机会大一点,直到接到字节的面试,心里挺激动的,总算有大厂面试了,虽然很开心,但同时压力也很大,心里真的很想很想很想进,一面前几天晚上都睡不好觉,基本上都是二三点睡六七点醒了,好在幸运终于眷顾我一次了(可能是之前太痛了),一面三十几分钟结束,问的都不太难,而且面试官人挺好但是有些问题问的很刁钻问到了测试的一些思想并不是理论,我不太了解这方面,但是也会给我讲一讲他的理解,但是面完很伤心觉得自己要挂了。但是幸运的是一面过了(感谢面试官),两天后二面,问的同样不算难,手撕也比较简单,但也有一两个没答出来,面试官人很好并没有追问,因为是周五进行的二面,没有立即出结果,等到周一才通知到过了,很煎熬的两天,根本睡不好,好在下周一终于通知二面过了(感谢面试官),然后约第二天三面,听别的字节同学说hr面基本上是谈薪资了,但是我的并不是,hr还问了业务相关的问题,不过问的比较浅,hr还问我好像比较紧张,而且hr明确说了还要比较一下,我说我有几家的面试都拒了就在等字节的面试,三面完后就开始等结果,这几天干啥都没什么劲,等的好煎熬,终于13号下午接到了电话通知oc了,正式邮件也同时发了,接到以后真的不敢信,很激动但更重要的是可以松一口气了,可以安心的休息一下了终于可以带着个好消息过年了,找实习也可以稍微告一段落了,虽然本人很菜,但是感谢字节收留,成为忠诚的节孝子了因为问的比较简单,面经就挑几个记得的写一下一面:1.实习项目的难点说一下2.实习中用到了哪些测试方法3.针对抖音评论设计一下测试用例4.手撕:合并两个有序数组二面:1.为什么转测开2.线程进程区别,什么场景适合用哪个3.发送一个朋友圈,从发出到别人看到,从数据流转的角度说一下会经历哪些过程4.针对抖音刷到广告视频设计测试用例5.手撕:无重复字符的最长字串
牛客85811352...:测开问这么简单?
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行云流水1971:这份实习简历的优化建议: 结构清晰化:拆分 “校园经历”“实习经历” 板块(当前内容混杂),按 “实习→校园→技能” 逻辑排版,求职意向明确为具体岗位(如 “市场 / 运营实习生”)。 经历具象化:现有描述偏流程,需补充 “动作 + 数据”,比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文,阅读量超 2000+,带动 300 + 人参与”;实习内容补充 “协助完成 XX 任务,效率提升 X%”。 岗位匹配度:锚定目标岗位能力,比如申请运营岗,突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作;申请市场岗,强化 “资源对接、数据统计” 细节。 信息精简:删减冗余表述(如重复的 “负责”),用短句分点,比如 “策划校园招聘会:联系 10 + 企业,组织 200 + 学生参与,到场率达 85%”。 技能落地:将 “Office、PS” 绑定经历,比如 “用 Excel 整理活动数据,输出 3 份分析表;用 PS 设计 2 张活动海报”,避免技能单独罗列。 优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联,让实习 / 校园经历的价值更直观。 若需要进一步优化服务,私信
实习,投递多份简历没人回...
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创作者周榜

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