腾讯CDG广告-暑期实习-HR面挂

只会C和C++...

简单BG：211科班，坐标广州，前端方向，刚写好第一版简历，准备筹备八股与项目最近刚把第一版简历内容初步拟好，但是由于以下原因，简历可能还要至少一星期时间才能完全完善：1. 经验欠缺，知识储备尚缺，目前只能写到这个程度的技术；😓2. 目前项目是校企合作项目(外包性质)，由于项目十分庞大目前只完成了前期构建工作(刚准备开展组件封装与页面写作阶段)，加上第1点原因，我们的技术栈并未完全敲定，而是边做边根据需求逐步添加。合同规定是8月7日截止，我预估可以在一星期内定下所有技术选型，项目终止时确定所有优化点；3. 第二个项目尚未开展，还没有想好写什么性质的项目又快成型又能与前一个项目的技术栈做出一定的区分，以凸显不同方向的技术特色(其实我还有至少五六个在学校参与过或者正在参与的项目，但是要么项目做了一半无疾而终了要么是项目初期还没成型)；4. 截至此简历撰写结束时间，还没有开始系统准备与背八股，不敢写太多吹水的内容，目前写的很多都是确保掌握的比较简单的一些技术。😩现在的简历有蛮多问题我很难处理的，不知道神通广大的牛友能不能提点宝贵建议帮帮孩子：1. 目前项目经历有很多技术栈都太简单了，导致篇幅有点长，怎样才能挑出最有用的内容写上去呢？😫2. 我的文字会不会有点大、排版有点疏松了，感觉信息密度有点小，如果是，可以怎样修改呢？需要着重强调哪些部分的内容不；🤔3. 里面会不会有什么废话不需要写的或者很重要但是我没写的东西，请狠狠地批评我！🥵我目前的进度就是到这里了，只投了一个简历(是发在我们年级群里的太平洋的一个前端实习，不过我是大概率不用想这个了)。接下来想花一个星期的时间背八股 + 完善两个项目 + 完善简历，等到下个星期日晚上开始广投，希望最后可以一切如意吧，球球了

九月中旬才回国，想好好休息过了十一才开始投，也来得及吧

一周内走完全部流程bg：深圳大学本科大三软件工程，一段外企实习，一个校内跟导师做的政府项目，以及一个字节前端训练营的富文本项目一面（60min）：自我介绍（名字+学校+专业以及三个优势以及印证我优势的示例，具体来说是1.英语能力，通过六级分数和平时的学习英语习惯体现2.较强学习能力，具体来说通过本人是转专业，依然在大二大三两年完成了所有课程学习，绩点专业第一3.热爱技术，有自己的博客，积极学习前沿AI工具和技术使用，比如MCP这些）项目（微前端怎么做的？首屏优化方式，性能提升怎么衡量的？项目里遇到最大的困难是什么？webassembly电子签章怎么做的？）八股，吐槽一下，这一段占据了一面大部分时间，而且真的要很熟悉八股才行，这里尽可能回忆一下，太多了（1.ts和js有什么区别2.vue2和vue3有啥区别3.你在工作中有vue和react的经验，你认为他们两有什么区别4.实习和项目中用到哪些设计模式？或者你知不知道接触过的框架里用到了什么设计模式5.你会如何设计封装一个模块？6. 讲讲浏览器的缓存？7.防抖和节流8. 原型链题目，题目都是腾讯会议发题目给你现场在脑袋里分析给答案，下同9. 变量提升和TDZ题目10. 箭头函数八股题目11. 现场电脑投屏实现一个指定布局，基本就是要对flex和grid相当熟悉，以及一些滚动条相关的css控制代码12. git相关命令，问得比较深入，由于我git用得很多，stash的-u参数，squash，cherry-pick，amend，force push这些都答上来了，最后被问到如何从仓库拉取单独一个文件，这个我不会，我说拉下整个分支然后指定文件checkout，也算我对了13.讲讲跨域，这个比较深入，包括跨域错误发生在哪里，请求发出来了吗？后端有没有正常响应？CORS的配置之类的14.反问环节，问了后续面试安排， 技术栈，从需求到上线的整个工作流）二面（50min）1.问我实习好不好找，同学的实习情况，然后经典自我介绍，再让我自己介绍项目，中途穿插让你暂停然后深入追问的形式（被问到了内存泄漏相关的排查流程，如何避免，问了浏览器缓存，问的很深入，包括后端和前端的，共三种，以及形式上的分强制和协商缓存，最后也追问了项目过程最大的困难和解决方式）2.问我的技术栈，比如react和vue熟悉哪个？喜欢哪个？为什么？3.投屏现场完成场景题，我被问到的是用websocket完成一个前端实时更新排序的记分面板，用了react花了20分钟写出来，不需要跑起来，主要是思路，API记不得也没关系，但是大概要知道websocket的事件监听，以及前端的状态管理，最后单独要求了一下异常处理（只想到了初次请求的try catch，因为写的不多且有点紧张，没想到心跳机制相关的，但是因为思路整体很流畅所以就完美结束了）二面整体的话压力小很多，主要还是看工程思维和解决问题的能力，后20分钟都是在反问，同理是一些更具体的组内业务了解，以及转正的时间节点这些，然后开始聊天，我问三面时间，他这边比较满意，又考虑到我这边后续要开始期末考试，说如果后续需要可能安排三面也可能不用，甚至问了我到岗时间。聊的很开心，50min差不多他说他要去吃饭然后要开会啥的，就道别了。当时心里的石头都放下来了，因为觉得表现的还可以。结束会议后不到1h，TME官网状态直接到HR面了，开心死，感觉离腾讯音乐就一步了。HR面1.经典自我介绍去掉了专业术语部分2.问了我项目里遇到最大的挑战，这里我引出了一个团队管理的情景，后面基本都是基于我作为一个小项目的leader来提问，大概就是怎么解决组员能动性不强的问题，然后问我实际的实习项目和校内的小组项目感受上有啥区别？3.问我对团队的期待4.问我有自己的博客，最近有没有更新？（我说因为这个学期太忙，所以搁置了，但是一直有把想分享的点记录下来，然后准备暑期就一并完成更新，这是真的😭）5.问我有没有其他的offer？这边提到了有字节飞书的训练营offer预期要发了，然后说了一下会优先选择tme这边，然后hr追问了一些字节offer的细节，就直接给口头offer了