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孩子有ssp了
2024-11-26 16:12
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门头沟学院 大数据开发工程师
发布于广东
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许愿好未来
oc
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_我的offer四面八方来_
门头沟学院 C++
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发布于 2024-11-18 15:17
黑龙江
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10-13 12:21
顺丰集团_HR(准入职员工)
顺丰内推,顺丰内推码
10月还有很多HC!!!!java笔试题目:用 Python 实现一个函数,用于计算斐波那契数列的第 n 项。以下 Java 代码片段是否存在问题?如果有,请指出并改正。简述 C++ 中指针和引用的区别。实现一个二叉树的中序遍历算法,可使用递归或非递归方式。对于一个无序整数数组,使用快速排序算法对其进行排序,并分析该算法的时间复杂度和空间复杂度。设计一个算法,判断一个字符串是否为回文串,要求时间复杂度尽可能低。简述 TCP 三次握手和四次挥手的过程,并说明为什么连接建立是三次握手,而连接释放是四次挥手。一台主机的 IP 地址为 192.168.1.100,子网掩码为 255.255.255.0...
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10-15 01:42
Université d’Auvergne-Clermont-Ferrand 1 C++
拿到国企、研究所offer,怎么谈薪,怎么以防被忽悠
分析星球很多同学毕业的时候可能更加希望进入国企、研究所,这种相对 稳定的体系。因此福利待遇,成了大家最为关注的点,但是这个时候会出现一个操蛋的点。就是hr承诺给你的薪资,可能虚高,与你实际到手的薪资差距很大。毕竟人家的任务就是招够人,人招来了,后面具体什么样不管人家什么事了。为什么会说薪资会虚高,差距很大。 比如,你去一家国企,可能hr会给你承诺说,来了这年薪到手XXXw,你一听很高,很激动,这个时候脑袋一抽,可能就签了。这个时候可能就进入大坑了。她给你说的这个到手年薪,可能就是你的月薪+刚入职的福利住房补贴(可能就前一两年有)+地方的人才补贴(政府给的,也就一两年)+ 绩效奖(0-几个月薪资...
谈薪指南
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10-01 09:50
门头沟学院 Java
秋招遇见最感动的 hr
肖先生~:
这个人真的很好,点赞
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10-13 10:23
复旦大学 产品经理
给双非学校的同学的10月秋招建议(真心话版
1、“投递”这两个字你可能早就听烦了,但以我的亲身经验,只要你能坚持投到 200-300 家公司,一定会有 offer,而且质量不会太差。投递,是普通人逆袭秋招最直接、最有效的方式🌾 2、投递方向要有层次感💁🏻 大厂可以选相对容易的岗位,中小公司则冲你真正想去的岗位。举例来说:京东可以投采销,字节跳动可以冲大客户销售,外企快消可以试试 KA。 3、核心还是合理定位。像“只冲总行”“只选管培”“没听过名字的公司不投”这类想法,很容易让人陷入秋招挫败的循环🤕除非你手上已经有保底,否则脚踏实地一点更稳妥。 4、如果你此时还想补实习,也别顾此失彼🙋🏻 实习和秋招的投递应该同步进行。一味等实...
秋招笔面试记录
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求问公司名
表扬了
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姐姐们咋说?
心疼,发生了啥
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