如何包装实习项目（求助）

第一，如果你本次去实习只是打杂的话一定要学习身边工程师们每天都在干什么多沟通交流，多增长见识如果能要到一份资料那更是好了回去结合自己的经历和熟悉的领域将这么一段实习内容包装成自己拿手的项目将会成为秋招斩获offer的一大利器

杂活算重复性点点点+没含金量的工作吗，还是说有更广泛的划定范围。我现在mt是将他自己的需求拆解多个部分给我做，然后叫我写个文档给他看，然后晚上跟我讲一遍写需求的流程，这个算杂活吗但实习的需求太散了，面试的时候肯定拿不出手，肯定还是要自己包装

其实如果是转正实习的话，大多数情况下都会把你朝着正式工培养的。一般会给你一两周landing，然后做做CRUD，等你对项目和业务都熟悉了以后，就会交给你一些比较重的活。大多数时候招过来新人，如果你转正的话，相当于组里的活多了一个人分担，所以大家其实是利益共同体。这样的话后期交给你的项目也就是一些有挑战，比较核心的项目了，自然用不着怎么包装，如实写就好。不过不同公司不同组方差也比较大，无法以偏概全。有的组可能只是想招一个临时的廉价劳动力，或者有的时候因为你来的有点晚，来不及做后面的big项目，整个流程也会不太一样。有些情况下还是有可能做不了什么核心的事情，或者时间来不及等等，那你最好美化一下简历，别太老实，有几个方法论可以参考：1. 偷正职同事的产出。组会分享的时候好好听听他们讲的，有文档的话也好好学习下，详细的话最好，有不太清楚的地方也可以一起吃饭的时候顺便问问。不过问的时候别太生硬，不要功利心太强，就当做一个学习的好奇的地方，求教一下同事就好，事后送杯奶茶表示感谢。2. 问问隔壁实习生或者同组实习生。秋招的时候大家都是利益共同体，有面经互相分享，有及时情况也互相同步，没个啥竞争，没事的时候也可以多聊聊天，一起吃饭，多交流。也可以问问对方有没有做什么有挑战的东西，技术互相分享一点，对大家都有帮助。3. 如果实在啥也没有的话，看看公司有没有什么技术博客，这个和你们做的业务有没有什么可以结合的地方。或者你把什么美团技术博客，腾讯技术博客，京东阿里等等技术公众号上面一些巧妙的用法和设计，结合到自己的实习经历的业务里面，这样也算有自己的思考，面试的时候讲出来龙去脉自圆其说就好。不过包装的时候不要包的太狠，面试官问你的时候容易答不上来，那就直接gg了。所以其实还是要体现自己的思考，不要做背诵机器

一段一个月的小厂测试 + 4个月的大厂技术支持 全是边缘技术感觉没什么好包装的测试就做了点功能测试+日志分析 技术支持写了一点自动化python脚本 大部分也还是sql日志分析+和运营研发扯皮干的不得劲想润回去做开发了