offer总结

发面经，攒人品6.04投递6.23一面，技术面。本来是6.16技术面，因为时间不合适推迟一周。一面主要是问了一些我的项目上面的问题，因为正浩是一家关注移动储能和清洁能源领域的公司，所以他对于常见的电力电子拓扑的工作原理比较关注，问了一些关于buck电路，三相逆变，boost电路之类的专业问题。7.07二面，技术面+HR面。两位面试官晚了25分钟才进会议（我居然也在会议上等了25分钟），邮件上写的HR的电话和面试中的HR应该不是同一个人，邮件上那个HR电话打通了没人接，一面当时要推迟事件的时候也给邮件上这个HR打过电话，打通了也是没人接，发短信也没回。技术面面试中问了我项目中电机驱动部分的三相逆变器知识，问我项目中三相逆变器怎么设计的，周围电路还有什么，问了异步电机和同步电机的区别，后面问了驱动器的设计性能指标(后面这部分问问题的时候我感觉我和面试官不同频，我说我的，他问他的)。HR面面试官姐姐很有素养，问了一下基本情况和意向的工作地还有意向的工资情况。过后几天就收到了意向书，也蛮快，不过那个邮件上的HR确实让人很不舒服，普通人看到被打了几次电话，或者看到短信了之后也会回个电话或者回个短信吧，更何况是做这个方面的。

昨天拿到新华三的硬件实习生offer，有没有佬知道这个工作内容是板级开发还是ic设计的

硬件开发-系统设计和验证方向，好像没见过这个帖子，是投的人太少了吗？

首先说一下，感觉真的很效率，在学校的群里递交完简历，当天就电话约了面试时间。整个过程感觉hr效率很高，面试官这边也真的很温和，是引导式那种提问，体验感非常好🥹🥹🥹希望可以收到后续的面试！！————————————————1.自我介绍，大概4分钟的样子。我主要是分了教育背景➕项目➕对经纬很润的了解来讲，因为上半年学校刚好有去那边的参观，加上学院辅导员的宣传，所以还是挺了解这边情况的2.讲一下主要的项目：实验室的平台搭建，电机参数，我这边因为测试smc所以主要是低转速。Foc➕滑模控制器。电流环和滑模控制器，讲了滑模面参数，趋近律，还有控制率。以及参数整定流程。主要讲了趋近律调试过程（小论文是这个）2.电流模糊pid的优势，以及怎么设定的隶属度函数，以及一个清晰化解模糊的流程。3.讲了一下dps控制部分的代码，扇区选择，然后一个采样周期这些。然后就是一个初试位置的问题、我说可以通过编码器上电自检。引申了一下无感控制要引入电流，初位置不对可能会导致park失败解耦合失败4.然后就在引导下讨论了一下电机启动有个冲击电流的问题🙋这里真的经过交流思考到了很多。给经纬这边技术hr点赞—————————————-提问完后，面试官讲了一下这边部门负责的一些东西，大概就是整个产品线都会涉及接触到，但主要还是做控制，平台是部门这已经弄好了，主要是仿真➕上机调试。问了一下就业地点有没有倾向（其实我一开始就想去天津来着，就说了华北地区的北京天津都可以，因为家在四川，成都也好）。问了一下如果能进入公司，对自己的一个职业规划。———————————反问环节1.部门这部是做预研多还是想解决现有问题多一点2.问了这边主要是foc控制还是dtc控制，有没有应用无感控制3.问了下转正考核————————整个流程四十分钟的样子。补充：面试后第二天收到了面试测评问卷，貌似是因为还没开具体的oc，根据邮件面试的岗位是（算法工程师-campus-2025）——————期待一下能有后续的流程跟进