2025-04-02 13:51 东南大学嵌入式软件开发发布于江苏

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高通暑期实习嵌入式软件开发笔试 26届

单选、不定项和填空，问的很杂，涉及到的内容很多，有C++、Java、Python、操作系统、设计模式、计算机网络、算法数据结构等等，包括数学测评。一个小时的时间还是很紧，必须做完一部分提交以后才能做下一部分，一些写出代码运行结果的题目都是用的C++。

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彭于晏前来求offer

复旦大学 C++

一个小时好紧张

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发布于 2025-04-16 16:10 上海

arhciente

门头沟学院嵌入式工程师

大佬是直接在牛客上投的简历吗

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发布于 2025-04-03 20:15 江苏

刘大状

拼多多_软件工程师

同学，考虑pdd实习吗？

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发布于 2025-04-02 15:53 上海

01-19 12:30

小红书_后端开发_REDstar算法工程师(准入职员工)

禾赛科技内推，禾赛科技内推码

禾赛科技 嵌入式开发（操作系统）面经⚜技术是真的过硬啊，秋招嵌入式被拷打的最狠之一。原定45分钟，拷打一个半小时，涉及知识面特别广，实际问的比这还要多，记忆有限。不过也无后续，但也没挂，估计在L3缓存里面吧⭕一面（9.18）1. 自我介绍2. 项目介绍3. 有没有测量IMU精度4. 串口有几根线，中断配置？5. IIC有几根线？讲一讲怎么通信？详细说一下读取寄存器的流程6. 说一说任务有哪几种状态？就绪和阻塞的任务放在哪里？放在同一个链表上面吗？7. 任务怎么进入阻塞态？（主动挂起，被强占，争取不到资源等）8. 说一说死锁？9. 怎么解决死锁问题？（获取不到锁的时候，释放本身的资源）10. 有...

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01-19 12:28

众安集团_测试开发工程师(准入职员工)

小天才内推，小天才内推码

小天才26秋招分享（三面凉经）tl：9.13投递-10.10自主约面-10.10一面-10.11上传作品集-10.14二面-10.16三面（交叉面） 一面：线上邮件通知选择具体面试时间段（大约20mins）面试官问题1. 请先做一个自我介绍（1分钟左右）。2. 简历项目追问3. 在校期间有获得哪些奖学金吗？4. 有挂过科吗？5. 学得最好的课程是哪些？6. 分享一个人力资源领域中你觉得很重要的知识点。7. 根据以上追问若干问题8. 结合实习经历，招聘的具体成果是你直接负责的社招岗位吗？9. 你的导师对你的工作评价是什么样的？10.追问11.综合实习经历，你目前更适合做人力哪个方向的工作？12....

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2025-12-14 19:57

湖南软件职业技术大学软件测试

简历求拷打

本人26届毕业生，投了一个多月测试简历0offer，是我的简历有问题吗

dachang盒子：26届秋招必须有实习经历，建议找个实习过度下，同时项目重复率也比较高没有什么难点亮点，我这里有大厂真实的项目可以提供给你学习也可以给你包装大厂实习来提高你的竞争力，感兴趣的话可以私信我或者点我主页简介

你已经投递多少份简历了

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01-07 20:51

门头沟学院前端工程师

哪些公司在招寒假实习

截至目前仍在招寒假实习的公司如下：1.字节2.bilibili3.美团4.新石器5.淘天6.阿里7.蚂蚁8.小红书9.虾皮10.小米11.哈罗12.快手13.携程14.腾讯15.京东16.卓驭注：以上数据来牛客网，如不准确，请以实际为准。

乌云遇皎月：感谢总结，字节一直在招

哪些公司在招寒假实习？

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昨天 22:33

网易_数据开发工程师

关于互联网裁员的一些流程

最近有同学反馈想了解下裁员整体流程以及裁员中需要注意的内容，那我们今天就聊聊裁员这个问题。裁员评估一般裁员前会出现三种来源：（1）公司决定（裁员比例）：也就是说公司裁员提供比例，例如1000人裁员5%，这种情况会把5%分配给每个部门去提供名单，同时对于不盈利、不产出直接业务价值的部门（行政、企业内部平台支持等）会扩大裁员比例，核心部门会减少比例。（2）公司决定（卡试用、卡3年合同签署、卡股票归属）：这种大多数都是招聘事故导致，由于招聘时没有对面试者考察清楚，或者技术栈不相同，导致没办法按时交付需求，出现招聘事故导致，试用期一般会在第5个月约谈不给转正（6个月的试用期），3年不续约也是在最后几天...

数据人的面试交流地

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