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牛客463489429号
2022-11-30 11:47
门头沟学院 Java
发布于上海
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工行西安分行
大家正式批有消息了吗,收到体检了吗
#工行科技菁英#
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TD201812172035789
太原理工大学 Java
周边有人收到了
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发布于 2022-12-01 17:17
山西
MYYYYYY
西安交通大学 算法工程师
暂无,你啥时候面的
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发布于 2022-11-30 12:42
陕西
暂无评论,快来抢首评~
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01-18 17:14
清华大学 Java
java简历里面第一个项目做什么比较好呢
给大家推荐一个难度还行的项目。项目简介:设计并实现一个高并发分布式秒杀系统,支持商品秒杀活动,具备高并发下的稳定性、可扩展性与数据一致性保障。核心功能:秒杀活动管理:创建活动、配置库存、设置限购规则秒杀下单:用户请求限流、排队、下单、支付订单处理:异步生成订单、库存扣减、超时自动取消秒杀结果查询:实时返回抢购结果与订单状态技术亮点:高并发限流:使用 Redis + Lua 脚本实现库存预扣与原子性操作,避免超卖消息队列异步下单:使用 RocketMQ/Kafka 进行异步订单入库与库存扣减,削峰填谷分布式锁与幂等:使用 Redisson 实现分布式锁,保证秒杀过程的幂等性与并发安全缓存与热点数...
简历第一个项目做什么
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01-23 22:33
网易_数据开发工程师
关于互联网裁员的一些流程
最近有同学反馈想了解下裁员整体流程以及裁员中需要注意的内容,那我们今天就聊聊裁员这个问题。裁员评估一般裁员前会出现三种来源:(1)公司决定(裁员比例):也就是说公司裁员提供比例,例如1000人裁员5%,这种情况会把5%分配给每个部门去提供名单,同时对于不盈利、不产出直接业务价值的部门(行政、企业内部平台支持等)会扩大裁员比例,核心部门会减少比例。(2)公司决定(卡试用、卡3年合同签署、卡股票归属):这种大多数都是招聘事故导致,由于招聘时没有对面试者考察清楚,或者技术栈不相同,导致没办法按时交付需求,出现招聘事故导致,试用期一般会在第5个月约谈不给转正(6个月的试用期),3年不续约也是在最后几天...
数据人的面试交流地
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2025-12-24 16:46
已编辑
中国第一拖拖拉机集团有限公司拖拉机学院 Java
学院本,冲春招还是先签数马保底
投票
12.24更新,已拒。。。
一天代码十万三:
学院本已拒,开的不如小厂
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01-18 16:56
上海交通大学 算法工程师
为什么 MySQL 索引要用 B+ 树?不是二叉树,也不是哈希?
MySQLMySQL 的索引为什么使用 B+ 树,而不是二叉树或哈希表?面试题考点是否理解数据库存储引擎和磁盘 IO 之间的关系。面试官想听的1、B+ 树能减少磁盘 IO2、B+ 树能支持范围查询,但是哈希不能3、InnoDB 是页结构,B+ 树能天然适配页存储面试示例回答B+ 树是专门为磁盘存储设计的数据结构。在 MySQL 中,一个节点通常是 16KB,当我们查询时,每次 IO 会把整个节点读入内存。详情请参考:http://xhslink.com/o/e1Fu4WUJnR由浅入深分析1、为什么不是二叉树:太高、IO 次数多、查找慢。2、为什么不是 B 树:B 树每层都存数据,遍历效率低。...
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