提升个人能力

去年9月份实习，语音算法工程师，实习转正的，7月入职。先说一下我的mt和ld，他们都希望我能学习到更多实操的内容，从根本的工作思维转换开始，经常让我和他们沟通总结最近的工作内容。平时也会有各个部门间的技术分享会，可以和资深的同事去讨论，对我的帮助是比较大的。可能实习的时候，并不能接触到非常深层次的工作，但是我建议大家无论接触到什么样的工作，都要学会总结、记录、多和mentor交流。记录我一般采用的是5W1H分析法，我认为最重要的，是开展工作的目的和如何改进，这其中也能看出自己的工作能力，在转正答辩的时候也很看重这两点。能做到我上面说的几点，我认为转正是没问题滴（我个人来看在百融转正率还是蛮高的...

Boss 上是说招AI加计算机视觉方向的，但是实际上打电话HR说是全栈开发，而且HR明显不懂技术，然后今天面试面了14分钟，全程没问我技术栈，全是问我职业规划和个人素养啥的，还问我家人在哪工作。这公司正经吗？看介绍说90多人，而且20多年了

这一年，代码写得有点多。项目、需求、Bug、版本节点，一层一层叠在一起，时间被切得很碎。很多时候，电脑一合上，脑子里还在想流程有没有问题、逻辑有没有漏掉。所以当元旦假期真的要来的时候，心里反而松了一下。终于可以，先不写代码了。

团建要是工作日搞，那挺好，能放松一下，还能增进和同事的感情。可要是占用周末时间来搞破冰活动，那我可受不了。周末是我自己的时间，我有我的生活，想和家人朋友聚聚，或者自己宅着休息。强行占用周末搞团建，完全没考虑到个人的休息时间，那是我万万不能接受的