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牛客828227523号
2023-04-29 18:47
门头沟学院 产品运营
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第一份工作如何选岗位
如果没选对适合的岗位会怎么样,转岗成本大吗
这么多的岗位,不知道哪个才是适合自己的
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勇敢的火龙果在刷代码
河南大学 网页产品经理
建议多了解自己的兴趣和能力再选择岗位
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发布于 2023-04-30 09:42
河南
Offer急救室_IT校招版
华东师范大学 Java
第一份工作很重要,直接决定你以后的赛道。建议就算没有找到喜欢的,也不要选一个荒废成长的
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发布于 2023-04-29 20:36
上海
暂无评论,快来抢首评~
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07-23 14:56
门头沟学院 客户端其它
遇见对的人,更重要
说个普遍存在的现象,现在中大厂校招中,本科生的比例正在逐步降低,无论你是92还是双非,这都将加剧竞争压力。以中厂传音控股举例,今年25届入职研究生比例较24届入职研究生人数增加50%,而这50%的人,去年是本科生啊,之前我以为,企业招收92和研究生是为了出去宣传好看,但是后面才意识到自己这种想法挺可笑的。企业之所以这么做,是因为想降低容错率,快速招到符合岗位需求的优秀人才,所以使用学历衡量这种相对有效准确的筛选方式。说到学历就要说高考,我高中的时候学英语死活学不会,背英语单词就是记不下来,背完忘,什么艾宾浩斯记忆曲线屁用没有,证明啥,一个是IQ不行,一个是天赋不在此,时至今日我也没找到我的天赋...
码农索隆:
都猛劲子冲,秋招你们一定能拿到心仪的offer。
校招阶段,学历VS技术哪...
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07-21 10:44
西安电子科技大学 Java
为什么面试问的越详细反而没有后文了?
为什么面试问的越详细反而没有后文了?作为一名摸爬滚打了八年的Java开发者,经历了无数次面试与被面试,我观察到一个令人费解的现象:有时面试官问得越深入、越细致,仿佛对你的技术了如指掌,最终却石沉大海,再无回音。 这背后并非偶然,而是不同规模公司对人才需求的底层逻辑差异所致。结合我的亲身经历和思考,我认为核心在于:大厂赌的是你的“潜力”,而中小厂要的是你“立刻能干活”。🧠 大厂视角:深挖是为了验证潜力与深度思考能力在大厂的面试经历中(无论是作为候选人还是面试官),我深刻体会到他们对“问得深”有着不同的目标:“剥洋葱式”提问不是为了刁难,而是考察思维深度: 当面试官不断追问“这个方案为什么最优?...
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06-25 20:44
乐山师范学院 Java
完了完了
二本计科投了900份简历,面试寥寥无几,简历都是已读不回,怎么办
程序员小白条:
你是沟通了900个,不是投了900份简历,你能投900份,意味着对面都要回复你900次,你早就找到实习了,没亮点就是这样的,别局限地区,时间投的也要早,现在都要7月了
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07-08 01:01
重庆大学 嵌入式软件开发
怎么提前批全挂啊?兄弟们帮我看下简历该怎么修改
实习经历没有,这个没办法,导师不放实习,兄弟们看看我这简历问题出在哪,投的是嵌入式软开岗位。
码农索隆:
你是块金子,但是不好意思,敢参加提前批的人,谁不是快金子
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07-25 14:47
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
快手内推
在快手做了三个多月的后端开发实习,在这里浅浅分享下我的实习体验~ 工作节奏: 基本上是早10晚9,周末双休。整体来说工作强度还是不小的,不过应该也是互联网常态了吧QAQ 福利待遇: 技术岗是400/天,晚上8点以后下班会发30餐补,入职也会一次性发180能量券,学校不在当地的话还可以申请1500/月的房补。¥这块老铁厂还是挺大方的哈哈。 实习生培养: 团队氛围很nice,我的mentor人真的很好,有问题向他请教都会很细致很耐心地给我解答,好感度upup~不过同事们平时可能都比较忙,捕捉到他们不容易,所以每次沟通或者汇报前最好提前做好准备。具体工作职责的话,一开始基本是接同事们剩下的活,直接上...
快手公司福利 935人发布
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