准备离开了

还记得以前实习那会，为了离地铁站和公司近，但是预算又比较有限，所以去看了一家内部装修还算可以，但是外部环境差了点的房子，价格也比较便宜。由于是第一次租房，有点懵，想着先看看积累经验。结果中介是老乡，而且还是同龄人，我轻易就对他放松了警惕，在他的一通游说下，我当场就定了。我还问他最后合同到期我离开还能要回押金不，他说他可以帮忙找下家续租，押金就能退回了。入住之后才发现环境是真的不行，蟑螂又多又大又不怕人，住得我难受得不行。后面辞职了，合同没到期，我找他帮我找个续租的，结果他找各种理由搪塞我。最后直接不要押金了，给贫穷大学生的我难受了好久。所以，找房一定要多看，尽量不要找中介，不要对中介或者房东放松警惕。另外补充一点，如果房东好的话，跟他关系好点，可能可以给自己带来不少方便。

进入新的环境时，通常会有一个尴尬、熟悉环境的过程，如何让这么过长变快，分享一下我的经验📖一、主动破冰，建立基础沟通礼貌与微笑破局 从简单问候开始，如「早上好」、「昨天休息的怎么样？」，配合眼神交流和微笑（i人微笑就行，不用眼神交流了，知道你不敢），降低同事的陌生感。主动请教与倾听 遇到问题时，优先向mentor/老员工请教，问题聚焦工作细节（如“这份文件格式需要调整吗？”）。请教后记录要点并表达感谢。（你要是想送点小礼物我也不拦着）寻找共同话题 通过公司群、工位摆设观察同事兴趣，从新闻、行业动态、午餐等中性话题切入（如“附近哪家外卖好吃？”）。⚠️注意，避免涉及隐私或负面八卦。 二、参与集体...

5.29offer审批，发个牛客拜一拜

随着招聘场景逐步从线上走向线下，越来越多的公司开始恢复线下面试形式。相比线上视频面试，线下面试不仅更直接、更真实，也更容易暴露求职者在表达、反应、仪表等方面的问题。那么，面对一场线下面试，应该如何准备和应对，才能在竞争中脱颖而出？本文将从面试前、中、后三个阶段进行详细分析。一、面试前：充分准备是关键1. 熟悉公司与岗位在收到面试通知后，第一步是查阅公司背景资料、业务方向和行业情况，重点了解所应聘岗位的职责要求。若是技术类岗位，建议浏览该公司在 GitHub、技术博客或开发者大会上的公开内容，了解其技术栈、产品体系。2. 梳理简历内容线下面试多数是基于简历展开提问，因此你对简历中提到的每一项内容...