26简历求拷打

1、实习介绍2、把秒杀展开说一说?3、乐观锁怎么解决超卖问题的?4、具体是在哪一步?5、说到分布式，被打断，就单体情况对MySQL操作，能不能解决一人一单超卖问题?6、详细说一下，怎么判断?判断哪些字段?判断完之后成功和失败情况分别是什么样的?7、怎么解决库存超卖?那你怎么解决主从延迟问题?查完了再去写，肯定是有延迟的?8、那你怎么保证这两个操作不被打断呢?9、后面扯来扯去有扯到消息队列里面了。10、分布式锁怎么实现的?11、接着拷打巴拉巴拉，又扯回库存超卖问题了。手撕:写一个单例模式，get方法没加static，被提醒了一下。

实习了这么多公司下来，对SHEIN的感受就是 希音的培养体系非常系统和全面 有非常丰富的资源可以学习—— 新人入职时会召开新人会议，介绍公司制度和福利 有专门针对这个岗位新人的学习清单 部门团队介绍和业务梳理 帮助我快速了解业务框架和具体工作方法 还有SHEIN学院里的职场软技能提升课程和英语课程不可谓不丰富了 但是学到多少，就看你的主动性和学习能力了 扁平化组织让我有更多机会直接接触到mentor和leader 每天都能one on one沟通 部门全员E人的氛围让初来乍到的原本e人的我也变成了i人[呃R] 但是后面也很好地融入啦 团队伙伴都说舍不得我离开…mentor说感谢我为团队带来了新...

1、实习介绍和项目难点介绍2、HashMap的结构和特点3、java的三大特性怎么理解4、mysql事务四大特性及实现原理5、mysql索引为什么使用B+树6、进程和线程的区别7、spring的ioc、aop8、动态代理了解过吗，jdk动态代理和cglib动态代理9、redis的缓存击穿、穿透、雪崩是什么，怎么解决10、了解哪些设计模式11、如何在10亿个数中取最大的100个数算法：二叉树的最大路径和

现如今是2026年元月，如果今年你还拿着2023年的“旧地图”找工作，那你大概率找不到“新大陆”，只会踩坑。 这两年，我们眼睁睁看着互联网大厂从“抢人才”变成“锁HC”，时代的底层逻辑已经变了。我把目前的行业划分为红（危）、绿（机）、黄（搏）三个区，希望能对大家的 择业提供一些参考价值。纯个人理解，说错了大家当个乐子。🔴衰退与高危（结构性坍塌）（这一区的行业建议非必要不入场，因为底层的供需逻辑已经坏了。）1. 传统房建与商业地产设计1.具体现状： 即使有政策托底，民用建筑总量封顶是既定事实。设计院还在降薪，施工单位回款周期极长。2.核心崩塌因素：城镇化率见顶： 房子够住了，没人接盘。资产负债...