春招疲惫

补档：hr和技术面同时进行hr主要问一些校内成绩有没有挂科，然后就是base地点，薪资期望还有家里和实习技术面狠狠拷打了项目，感觉讲的有点不好，逻辑还是没有理顺，没有问八股。估计没有后文了，说通过下周发心里测评。实习的话是包装了包装，被狠狠拷打了，一问你这个具体干啥了，和谁对接的，怎么处理的，指标怎么得出来的就懵逼了，想办法解决了得，建议一定要对项目熟的不能再熟。

投了三周简历只有一个面试，而且还是美名曰实习转正，真的感觉会毕业即失业

ps：如果这篇帖子对于还在找工作和找实习的你有所帮助，可以关注我，给本贴点赞、评论、收藏并订阅专栏；同时不要吝啬您的花花Java字符串设计为不可变、Redis字符串（SDS）设计为可修改，核心原因是两者的设计目标、应用场景完全不同——Java优先保障安全、内存复用和多线程稳定性，Redis优先适配高频修改、高效内存管理的缓存数据库场景，本质是不同需求下的最优设计取舍，具体原因如下：一、Java String 不可变的核心原因（适配通用编程场景）Java 中 String 被设计为不可变（一旦创建，内部字符序列无法修改，拼接、替换等操作实际是创建新对象），核心是为了兼顾安全性、性能优化和线程安全...

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