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冰糖雪梨🍐
2020-04-27 01:16
阿里巴巴_前端工程师
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许愿阿里意向书,每天焦虑的不行🙏
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霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
1️⃣霸王茶姬面经(hr面) “简单自我介绍一下” 我大概讲了专业成绩和获奖等,我特意提到了我在社团有过活动策划的经历 “嗯有过活动策划经历是吧,说一下你对最近的市场热点有关注吗” “你了解霸王茶姬吗?就你的了解说一下” “你知道我们最近做的活动吗?” “你觉得你的沟通能力怎么样” “你知道达人是什么吗” “你了解我们这个岗位吗” “你觉得以你的经历,能为这个岗位带来什么,你做这个岗位的优势是什么” “你从大学城到公司大概要多久” -反问环节 问了薪资和上下班时间之类的 2️⃣霸王茶姬复试面经(部门主管面) “简单介绍一下自己” “你觉得做一个活动策划最重要的是什么” “你想从我们这个实习中获...
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01-19 08:49
轮途科技_研发部总经理
HR怎么提问候选人对薪资的期望值?
薪资一直最为敏感的话题,作为HR在面试的时候,如何去了解候选人对薪资的期望值?怎么才能达到最理想的效果? 一般来说简历上都会有要给大概的区间,但是这个区间往往比较宽泛,不够具体,毕竟入职合同是要写固定值的,而不是一个范围。薪资给多了对于企业来说就是成本,给少了又跑候选人跑路,另外还需要结合候选人实际的能力,工作经验等方面来评估这个人才到底值多少,这是一个综合性比较强的话题,没有统一的计算公式,所以全靠HR面试官来把握,从各个方面去考核。这里仅仅是讨论,如何从面试中去谈论薪资问题。小猫测试网 ( xmcs ),HR在线人才测评系统,职业性格,职业人格测评,岗位胜任力测评。前提,了解市场行情面试官...
校招网申测评
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2025-12-01 21:37
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合肥工业大学 研发工程师
面的太菜导致虾皮面试官认为我很真诚没有包装
update1:约二面了.......二面也是聊聊实习,一个SQL+动态规划update2:1小时后约了hr面update3:问了下hrbp,部门是金融支付业务早上起来没吃饭饿的头晕,还没睡好,一到面试,磕磕巴巴面试就答一两句话,面试官看我两段实习但是面试很菜觉得我很真诚没有包装这件事。。。
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01-19 18:53
已编辑
蚌埠坦克学院 Java
被mentor温暖到了
实习第三天了,讲讲感受吧,mentor每天都会喊我一起去食堂吃饭,会给我推荐哪家的好吃,吃完饭还会等我,经常没事,会来问我有没有问题,有问题随时来找他。看到我就一个电脑分屏比较困难,还帮我安排了一个新的显示器,可以看下面的图,到现在都没给我派什么任务,让我先熟悉。反正,心里暖暖的
咖啡馆守时的南瓜:
虽然但是 总有分开的那一天
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01-20 10:45
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
上班后也要保持热爱!
上班后也不要忘记自己的爱好很多人都把“上班”当成了生活的全部:早上匆匆起床、赶地铁、坐在办公室里对着电脑一整天,晚上回到家只想倒在沙发上。久而久之,生活变成了单调的重复,心里也越来越空。其实,我们并不是不想活得更有趣,只是习惯了把兴趣放在“以后再说”的位置。但上班并不意味着放弃爱好。相反,爱好可以成为我们在忙碌生活中的一束光。比如玩游戏,不仅能让人放松,还能在紧张的工作之后带来一种成就感;比如写作,哪怕只是记录一天的心情,也能让人重新认识自己,找到生活的节奏。有时候我们以为“没有时间”,但其实真正缺少的只是“给自己留一点空间”。你可以在午休时玩一局短暂的游戏,或在晚上洗漱后花十分钟写几行文字。...
上班以后,你还有哪些坚持...
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