团队不好带,就像为人父母之后才会深刻理解做父母的不容易,并不是说这个道理有多复杂,而是真的做了父母,你对于自己的付出以及反馈,表现的不会那么释然,会有更多的悲喜,悲喜之后才会见更深的感触……评价一个好团队的指标很多,执行力、凝聚力、组织学习迭代、协作力等等,但这些都是基础,真正要团队要再往上走一层,团队的“烟火气”很重要,短期的冲刺靠的是咬牙,长期的战斗力还是需要进退隐忍,张弛有度。

#职场进阶# 职场 #团队管理# #带团队# #人性#
全部评论
校友哇,团队确实不好带呀,大家都有自己的一些事情
点赞 回复 分享
发布于 02-02 08:42 河北

相关推荐

05-26 09:07
已编辑
门头沟学院 Java
点赞 评论 收藏
分享
04-29 18:07
常州大学 Java
寂静羽翼:兄弟我已经亲身经历了,双非没实习很多大厂还是会给笔试的,可是有的公司笔试做的好也不给面一直卡着,ssob基本看我没实习都拒绝我了,但是每天投满偶尔也能有一两场初创公司的面试,但是薪资基本在五六千
点赞 评论 收藏
分享
评论
1
1
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务