招聘是以省公司的名义，入职除了签劳动合同还有一份劳动主体变更合同，雇佣方由省公司变为产业互联网公司（子公司）。刚开始一个礼拜并没有派活，简要通过菜鸟教程学习了JAVAscript，Java等基础代码内容，搭建了IDEA环境。第二个礼拜要求通过平台搭建AI开发工具，构建简单智能体 (智能客服，论文信息提取)，按时完成任务但领导说需要改进，期间来很多实习生。第三个礼拜通知到某大学进行封闭式培训一个礼拜，每个部门领导讲PPT，介绍各部门的业务，早八晚八，周五有个闭卷考试，选择填空为主。期间被人力通知安排到网络部，本人接受。第四/五个礼拜于网络部轮岗，八个部门每个部门两天，和领导说轮岗后基本派同事发资...

这个情况是不是挂了啊，帮我看看呗，各位大神

这是我目前做的最专业的一个笔试了岗位：数字IC设计工程师时长：120min，真的是刚好够用；题型：单选10道，20分；简答题：8道，80分；（1）单选，不太记得所有的了，写一下记得的吧：STA关键路径指的是什么? --- >最大的路径时沿；AHB总线协议里面，表示传输类型的信号？--> HTRANS；建立时间违例的改善方法？AXI哪个特性支持乱序完成？-->out of order;降低动态功耗的办法？哪个是非阻塞的总线协议？-->SPI什么叫同步时钟？--->同一个PLL产生的两个50M时钟（相位固定）（2）简答：写一个单bit脉冲信号跨时钟域的代码：同步异步F...