决策是获取和处理信息,再对行为作出预测和判断的过程。
产品经理无不时刻处于决策的环境之中,上至产品策略、产品方向,下至产品功能设计、页面文案。选择做什么,不做什么,如何做,用什么方式去做,都是一个个的决策。
而我们所做的决策受业务信息的理解程度影响。
某TO B垂直领域平台的运营人员提出“年度报告”需求,根据客户日常基础数据提炼出营收增长、运营效率提升等方面的数据,并有积分抽奖小活动,感谢客户一年以来的辛勤劳动和支持。
产品上线一周后,尽管“年度报告”入口在客户端工作台的显眼位置,但打开率寥寥无几,活动更加无人参与。
产品经理可能没有意识到,企业客户的决策者和使用者,两者的用户特征和需求关注点是截然不同的。
决策者(老板、高层)确定购买产品服务后,极少或根本不会登陆客户端。
使用者(员工)并不关注减本增效方面的问题,至于积分抽奖活动,更加不敢私用积分。
产品经理对业务特征和用户特征的理解偏差,导致了错误的决策,最终浪费研发资源。
如果我们对业务有足够深刻的理解,就能提高我们做出正确决策的概率。反之,会导致我们做出错误的决策。
俞军老师曾经说过:产品经理的核心技能,其实是输出决策质量,持续的输出决策质量。
产品经理无不时刻处于决策的环境之中,上至产品策略、产品方向,下至产品功能设计、页面文案。选择做什么,不做什么,如何做,用什么方式去做,都是一个个的决策。
而我们所做的决策受业务信息的理解程度影响。
某TO B垂直领域平台的运营人员提出“年度报告”需求,根据客户日常基础数据提炼出营收增长、运营效率提升等方面的数据,并有积分抽奖小活动,感谢客户一年以来的辛勤劳动和支持。
产品上线一周后,尽管“年度报告”入口在客户端工作台的显眼位置,但打开率寥寥无几,活动更加无人参与。
产品经理可能没有意识到,企业客户的决策者和使用者,两者的用户特征和需求关注点是截然不同的。
决策者(老板、高层)确定购买产品服务后,极少或根本不会登陆客户端。
使用者(员工)并不关注减本增效方面的问题,至于积分抽奖活动,更加不敢私用积分。
产品经理对业务特征和用户特征的理解偏差,导致了错误的决策,最终浪费研发资源。
如果我们对业务有足够深刻的理解,就能提高我们做出正确决策的概率。反之,会导致我们做出错误的决策。
俞军老师曾经说过:产品经理的核心技能,其实是输出决策质量,持续的输出决策质量。
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06-13 00:24
University of Malaya Java 点赞 评论 收藏
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