大厂工作一年后跳槽

1、钉钉，ai会议 客户端开发，base杭州2、摩尔线程 系统软件工程师，base 杭州3、智元机器人   cpp 软件开发，base上海三者薪资均 40 左右，工作强度相近 9 9-10 5。智元的方向、前景可能更好，公积金比例低于杭州摩尔线程 技术比较硬核偏底层，有一定壁垒，且可能赶上国产化的趋势钉钉，比较担心客户端开发方向。背靠阿里的福利相对较好，平台相对成熟稳定

📍offer公司1: 大疆💡优缺点: 安卓客户端开发 base高一点📍offer公司2: 腾讯💡优缺点: ieg中台 后端 无股无签现在两个总包差不太多，大疆base会高一些，有补贴；腾讯是后端开发，但是中台部门不知道前景如何，求各位大佬指点一下😃

华为：海思——AI算法工程师，做昇腾算子优化，15级，工作强度一二四早9晚9，月末周六加班机器人独角兽（具身智能第十左右）：运动控制工程师，ssp，工作强度早10晚8，双休，偶尔加班职业发展规划：博主有较强的事业心（enfj），对未知和新的挑战感到兴奋。因此倾向于把事业发展上限、行业影响力放在比金钱更高的位置。两者的薪资差不多。业务和发展分析：机器人独角兽的方向和自己更契合，但是华为15级实属难得，而且做算子优化护城河比较强，但是以后会不会比较难到其他非昇腾的厂。机器人的好处显而易见，相对wlb的作息且有上市的可能，在机器人独角兽可以快速成长独挡一面，但是机器人的运控现在门槛比较低，担忧三四年之后竞争不过刚毕业的博士，还有就是现在人形机器人太多了，每天都有新的公司新的进展，该公司不一定能杀出来。因此，博主在长远职业前景犹豫不决。如果选择的是机器人，最后没有wlb，自己的职业竞争力也在下降，我会后悔没去华为，成为我的遗憾。如果去华为，我应该不会那么后悔。

本人背景：单九硕，四川人，将来还是想回到成都工作。1.千里智驾（极氪），感知融合算法工程师，上海，薪资（n+5）*14+每年3W签字费（发两年），公积金12%。2.影石，图像工程师，深圳，薪资n*15，公积金8%。3.华为海思，通软（存储方向），成都，薪资大概率13级（泡池子中），公积金5%。我个人比较在意加班强度，行业发展前景以及应届生的稳定情况，还有考虑如果回成都是否好跳槽。华为base地很满意，平台大认可度高，但感觉薪资和其他两个比偏低,不知道说进去涨薪快是真的假的。结合个人情况比较3个offer，希望大家能在评论区给点建议。