友友们，本人26届毕业，目前拿了如下几个意向，想参考一下大家的意见。

求各位彦祖，亦菲锐评简历  

真tmd的恶心，1.面试开始先说我讲简历讲得不好，要怎样讲怎样讲，先讲背景，再讲技术，然后再讲提升多少多少，一顿说教。2.接着讲项目，我先把背景讲完，开始讲重点，面试官立即打断说讲一下重点，无语。3.接着聊到了项目的对比学习的正样本采样，说我正样本采样是错的，我解释了十几分钟，还是说我错的，我在上一家实习用这个方法能work，并经过市场的检验，并且是顶会论文的复现，再怎么不对也不可能是错的。4.面试官，说都没说面试结束就退出会议，把面试者晾在会议里面，丝毫不尊重面试者难受的点：1.一开始是讲得不好是欣然接受的，毕竟是学习。2.我按照面试官的要求，先讲背景，再讲技术。当我讲完背景再讲技术的时候（甚至已经开始蹦出了几个技术名词），凭什么打断我说讲重点，是不能听出人家重点开始了？这也能理解，每个人都有犯错，我也没放心上。3.我自己做过的项目，我了解得肯定比他多，他这样贬低我做过的项目，说我的工作是错误的，作为一个技术人员，我是完全不能接受的，因此我就和他解释，但无论怎么解释都说我错。凭什么，作为面试官自己不了解相关技术，别人用这个方式work，凭什么还认为这个方法是错的，不接受面试者的解释。4.这个无可厚非，作为面试官，不打招呼就退出会议，把面试者晾着，本身就是有问题。综上所述，我现在不觉得第一第二点也是我的问题，面试官有很大的问题，就是专门恶心人的，总结面试官说教，不尊重面试者，打击面试者，不接受好的面试者，技术一般的守旧固执分子。有这种人部门有这种人怎么发展啊。最后去查了一下，岗位关闭了。也有可能是招到人了来恶心人的，但是也很cs

前言大家好，我是阿甘（”奔跑中cpp/c++“知识星球创始人，专注cpp/c++相关领域的垂直辅导）。在国庆期间，经过加班加点的努力，《AI智能网络检测项目》终于成功完结上线啦。重要通知：这是一个底层的cpp相关项目同时兼顾嵌入式性质的，适用与投底层相关岗位，以及嵌入式相关岗位。并且通过学习此项目，也可以让大家对底层网络知识实现连贯性，对于网络的理解可以实现质的提升，甚至能够达到吊打面试官的地步AI模型对项目介绍项目文档展示同时拥有详细的学习文档以及针对此项目面试会拷问的知识点说明项目运行截图后续对于项目运行使用会录制个视频，放在B站（名字同名），到时候链接会放在评论区星球同学部分使用评价知识...