记得给豪哥点点赞，再让我拷打简历

当小王满怀期待参加入职体检时，护士的血压计却显示145/95mmHg。"不可能啊！昨天社区医院量还是120/80mmHg。"他着急地辩解。这种体检时血压"失常"现象的背后究竟隐藏着什么原因呢？     平时没啥感觉，做入职体检的时候血压却很高这种现象在生活中很常见，也是很多人困惑的问题。 你遇到过这个问题吗？遇到这种情况该怎么办？  近年来，我国高血压发病率有年轻化的趋势。但很多中青年平时没有监测血压的习惯，往往在年度体检中被发现血压增高。那么，一次血压高就意味着患上高血压了吗？体检发现血压高，就需要服用降压药了吗？今天我们就来好好聊一聊这个话题。我国高...

我想知道，你一个名不见经传的小厂hr，看见我boss上的实习经历（指目前还在某大厂实习），薪资要求（跟我说实习期一天100），有什么资格，用高高在上的姿态，跟我提这么离谱的要求的？你连什么是秋招，秋招什么时候入职都搞不清，臆想别人找不到工作哭哭唧唧求着你给一份工作，还大言不惭的说“那你不能放弃现在的实习来我们这吗”希望hr在招聘的时候，清清楚楚明明白白把要求说完，别再浪费秋招面试者的时间

坏消息，美团也寄了

市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面（电话/视频）：基础筛选，约20分钟 2. 部门主管复试（现场/视频）：专业能力考核，约30-40分钟 3. 总经办终面（现场）：综合评估与岗位匹配度，约20分钟 TL参考：投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点：突出与岗位相关的经历（如活动策划、数据分析），结合品牌调性（国风、年轻化）举例。 - “你了解霸王茶姬吗？最近的市场热点是什么？” ✅ 必答知识点： - 品牌定位：“原味鲜奶茶”赛道，对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品：伯牙绝弦（年销1亿杯+） - 近期热点：春节翻译争议（Lunar ...