一面052350min1.自我介绍2.在学校里的经历3.你希望测试开发岗位里的测试工作和开发工作占比是多少？4.实习拷打，详细拷打实习中做过的接口自动化项目5.为什么接口自动化项目选择pytest？6.设计测试用例会考虑哪些点？7.用过jekins的什么功能，了解过它底层的实现吗8.技术栈是？熟悉的编程语言？9.口述思路：二叉树的遍历10.手撕：二分查找11.浏览器输入url到展示页面的全流程？12.进程和线程13.死锁14.慢查询15.读过有关测试的技术书籍吗16.写测试自动化时用过python的哪些库？17.反问（作业帮直播业务，给学生直播上课之类的） 二面052755min1.自我介绍2...

到公司先不是做公司的事情，而是刷leetcode和背八股。兄弟们我这样做对吗（1小时加30分）

26届，从来没实习过，求建议 前辈们

（黑话警告⚠️：hc=岗位数量, mt=导师, ld=直属领导, cr=代码审查）25年1月，我加入了字节某前端团队，并期望能在这里待到秋招并尝试转正。然而，就在上周，ld 找我1v1，告诉我，我的能力和团队预期不太匹配，并和我劝退。晴天霹雳吗？肯定是有的。那一刻，脑子里嗡嗡作响，各种情绪翻涌。但冷静下来想想，这几个月，自己在能掌控的范围内，确实有不少地方做得不尽如人意。所以，我想把这段不算成功的经历复盘一下，希望能给同样在努力转正的你提个醒，避开我踩过的坑。一、ld 的要求要注意刚进组时，ld就和我聊过转正的事。我当时发问：“咱们这儿有hc 吗？” ld没直接回答，只是说：“看能力，能力到了...