说实话，我不怕难题，也不怕压力测试， 我最讨厌的，是那些听起来“标准”，但根本没法真诚回答的问题。 它们不考察能力，只考验话术； 它们不关心你是谁，只想听你背出他们期待的答案。 以下是我在多次面试中，听得耳朵起茧、答得心累如狗的几个问题。 1. “你最大的优点是什么？” 每次听到这个问题，我都想反问：你要几个？要不要我再加个“特长：擅长写简历”？ 几乎所有人的回答都是：“我学习能力强、责任心强、有团队精神。” 可这些词早就被用烂了，像方便面调料包，谁都能撒一把。 真正让我觉得有价值的回答，其实是讲一件小事：  “上学期做项目时，队友临时退出，我主动接手前端部分，边学边做，最后按时交付。从那以后...

目标中小厂就行， boss200+沟通投出去 6份简历 1面试😫要了简历就没后续了，是不是简历写得不好，求大佬帮我看看简历提点建议🥺

大一大二大三上傻乎乎卷绩点，大三上有一门三学分的炸了直接和升学拜拜了。2月开始转码，想着转Java，就没去考研。到现在0实习马上秋招，投实习没人理，时间也来不及。求大家建议和拷打。

背景24届南开大学物联网工程本，考研失利，于是打算试下华为od机考100分 英文输入法100分 机场航班调度程序200分 解密犯罪时间HR资面我的资格面试感觉非常 nice，HR 是一位小姐姐。开局也没让我自我介绍，就像聊家常似地问了几个问题，然后就结束了。1. 我看你之前在考研，考的哪所学校？ 2. 家是哪里的？为什么要来上海？ 3. 父母是做什么的？家里有几个孩子？ 4. 对加班的看法。 5. 期望薪资。 6. 问了一下简历里的几个奖项都是做的什么。 技术一面（1h）开局自我介绍，然后面试官可能会对项目内容进行拷打或者选择询问八股文内容。 1. Java 中的几种基本数据类型了解么？ 2....