每到秋招季，总会有人问：“为什么公司都卡985、211？”，类似的问题下方，常常是一片愤懑与不甘。双非当然有很多优秀的同学，很多遗珠，所以很多同学会觉得愤愤不平，觉得怀才不遇。“能力不看学校” “名校光环不代表实力” “我身边的985也有很多‘水货’”这些话，都有道理。但如果你愿意从企业的角度、从概率的角度去看问题，可能就会发现，这件事其实没那么针对，也没那么阴暗。企业不是在找最好的人，而是在找ROI最高的动作从企业的角度来说，从概率上看，双非的人才密度不如985/211，同样是开一场招聘会，付出了同样的成本，那为何不做ROI高一些的事。校招本质上是一场投资行为。对企业来说，每开一次招聘会、每...

想偷偷找个会议室进去看看，哈哈😋😋

好好好，这么内涵我

rt，鼠鼠的浪潮网签明天过期，鼠鼠是山东人，好像自己也能接受。之前的面试大厂基本挂干净了，剩下小米二面后在泡，问了下面试官没有挂，但要泡。还有海信似乎也通过了，不过在深圳，鼠鼠也不是很想去。其它还有一些公司应该陆陆续续还有一些面试，现在有些纠结是直接签了还是再等再面呢？大佬们能不能给鼠鼠提一些意见，万分感谢！！！