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如果是校招,hr问我这问题,这公司我都不会去
直接怼他说,你今年多大,你觉得你的年龄在这个圈子里有什么优缺点吗
比他们大就是优势,我成熟我骄傲
谢谢大家的回复,但是其实我是想帮校招同学问,怪我没说清楚,情况是:他的年纪比同届同学要大,然后被hr问到了这个问题;我重新发了动态,希望大家可以再回复我一下😭
你直接说:老子是社招,和应届生比个毛呀
1讲清楚为什么年龄会比别的伙伴大(一般是乐观原因,家里读书晚啥的);
2强调自身的优势,从自身出发,没人比你更了解自己,分享多一些自己的优势,让对方忽略自己的年龄问题。
3站在面试官的角度,他问这个问题的背后是想了解你什么?对于真正懂得珍惜优秀人才的公司,不会真的在意这个。主要是自身有没有优势,比如在校的活动组织?学习成绩前5?等等
问你的缺点这种问题的面试官就是耍流氓,你面试我还想让我自己说自己的缺点,那不是有点什么大病
我也26 碩士準備畢業 面大廠沒人問我這個問題 笑死
26大概率是硕士毕业,个人能力与行业前沿技术会相比于本科生有更为深入的了解。劣势:更接近35的退休年龄。
因为我有工作经验呀,更了解公司的业务呀
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