华为校招求捞

岗位通软，三轮面试已过，但平台审批卡住了，现在想转部门，技术栈通软c++，笔试400+，有二区论文有竞赛有专利，在省级实验室，求其他有剩余hc的部门捞一下！
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是什么原因呀？
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发布于 2025-03-31 16:58 黑龙江
牛
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发布于 2025-02-19 15:47 福建
问hr
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发布于 2025-02-19 14:36 浙江

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GitHub项目，直接来抄作业
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武汉大学 C++
有些公司不招人就别招聘了
职场从来都不存在什么公平，雇主通常都是优势方而雇员是弱势方（行业大神除外），再加上我们国家人口众多，所以很正常的，公司作为雇主在面试应聘者的时候都是趾高气昂、高高在上（面试过n家公司的在一旁泣血控诉）。人有三六九等，公司也有三六九等，而面试官也有，有不少渣渣公司在面试求职者的时候，往往瞅准了求职者急于找到工作的心理，用各种手段把求职者耍的团团转，最后求职者还得对他们说一句：谢谢！下面是几种求职者经常会遇到的坑:第一种：打着招人的幌子实际上是为了解决公司项目上遇到的技术难题在我们求职过程中，有的公司动机不纯，通过各种理由欺瞒，将求职者在面试时的经验成果据为己有。最常见的就是以笔试为名将项目里遇到...
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已编辑
百度_Java后端开发(实习员工)
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03-19 11:34
天津大学 Java
字节暑期已offer
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如何让HR爱上我：佬用的什么项目
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产品经理
全球运动控制器市场：2031年规模168亿美元，年复合增长9.4%
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