秋招有感

接着上一条,感觉一个面试之后,一整天的状态都不好了
上一条说的是骄傲,其实后面想了想,傲慢更合适一点吧。招人的面试官感觉有些傲慢,高高在上,俯视着求职者,嗤笑着求职者。不知道他们在傲慢什么,让求职者不是很舒服。

其实,可以说我也有些傲慢吧,过来面试也没想太多,直接来了,就没过多了解公司,导致被拷打。不过今天面试这家属于是给我offer我结束秋招,不给我也无所谓的一家公司。比较看重,又没那么看重。

在等待面试的时候,旁边那个工作人员老大爷跟我聊天。可能确实年纪比较大了,问我们怎么还找工作,学校不包分配吗?他又提起自己的孩子,说他孩子也是学校分配的。我们又闲聊了几句,我就进去面试了。

在找工作找累了的时候,不禁也会羡慕早年间包分配的时候,不用找工作,坐等分配,多好啊,多么恣意啊。尽管也是有缺点的,可能分配到偏远地区,一辈子就在那了。

突然想到天际线这个游戏,在发展到一定规模之前最好不要造学校,因为一旦受教育的市民多了,就没人进厂了,厂子有可能会倒闭。我不知道这是在反映什么,但我觉得很贴近现实。

吃尽时代红利的人很傲慢。我累死累活,几乎抛弃所有才考上的大学,从小地方来到大城市,我当然也是傲慢的。不能说我很聪明,但我至少超过了很多吃尽红利的人。就像之前的热议一样,你凭什么想用十几年苦读就想超过几代人的积累。或者是反过来。怎么说都是有理的。

全部评论

相关推荐

2025-12-25 16:26
已编辑
河北科技学院 Java
勇敢的牛油不服输:2800-300那不等于2500一个月吗兄弟们
点赞 评论 收藏
分享
行云流水1971:这份实习简历的优化建议: 结构清晰化:拆分 “校园经历”“实习经历” 板块(当前内容混杂),按 “实习→校园→技能” 逻辑排版,求职意向明确为具体岗位(如 “市场 / 运营实习生”)。 经历具象化:现有描述偏流程,需补充 “动作 + 数据”,比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文,阅读量超 2000+,带动 300 + 人参与”;实习内容补充 “协助完成 XX 任务,效率提升 X%”。 岗位匹配度:锚定目标岗位能力,比如申请运营岗,突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作;申请市场岗,强化 “资源对接、数据统计” 细节。 信息精简:删减冗余表述(如重复的 “负责”),用短句分点,比如 “策划校园招聘会:联系 10 + 企业,组织 200 + 学生参与,到场率达 85%”。 技能落地:将 “Office、PS” 绑定经历,比如 “用 Excel 整理活动数据,输出 3 份分析表;用 PS 设计 2 张活动海报”,避免技能单独罗列。 优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联,让实习 / 校园经历的价值更直观。 若需要进一步优化服务,私信
实习,投递多份简历没人回...
点赞 评论 收藏
分享
评论
2
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务