如何评价某211软件工程招1900人?
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就业市场就是被这种学校毁掉的,每个专业都应严格控制学位名额的。
建议和黑马联培算了 正好黑马的培训班也在山西,和ld一唱一和三七分成狠狠挣学生软工学费大米
😅1500人,搁这儿养猪呢
这种学校 就是和稀泥的 捞钱啥的
想多挣学费,至于学生能就业是包不管的
怪不得听说太原理工软工是二本
真无敌了,我们学校一整个计算机学院200多人,这种蠢猪领导确实高校里面一堆
哪个学校啊
能找到工作的有19个就不错了😅逆天学校
这211分怎么这么低

别嘲笑水硕,我们也有自己的特色创收项目了😅
不用某了,是太原理工,学费1.6万一年,今年计划招生1795人,实际招生1871人,仅对省内招生,学费共收了1871 * 1.6万=2993.6万元。
没本质区别,非科班转码公司又不是不要,想学计算机的都会学计算机。现在只是学校和学生你好我好大家好皆大欢喜了
离谱啊,下几届计算机的有福了
cs
啊!我们软工还不到 100 人
软件工程学费头一档的高,想钱想疯了这就是
让山西人都变成码农😍
太原理工没其他专业了?
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01-14 22:59
西安科技大学 Java
行云流水1971:这份实习简历的优化建议:
结构清晰化:拆分 “校园经历”“实习经历” 板块(当前内容混杂),按 “实习→校园→技能” 逻辑排版,求职意向明确为具体岗位(如 “市场 / 运营实习生”)。
经历具象化:现有描述偏流程,需补充 “动作 + 数据”,比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文,阅读量超 2000+,带动 300 + 人参与”;实习内容补充 “协助完成 XX 任务,效率提升 X%”。
岗位匹配度:锚定目标岗位能力,比如申请运营岗,突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作;申请市场岗,强化 “资源对接、数据统计” 细节。
信息精简:删减冗余表述(如重复的 “负责”),用短句分点,比如 “策划校园招聘会:联系 10 + 企业,组织 200 + 学生参与,到场率达 85%”。
技能落地:将 “Office、PS” 绑定经历,比如 “用 Excel 整理活动数据,输出 3 份分析表;用 PS 设计 2 张活动海报”,避免技能单独罗列。
优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联,让实习 / 校园经历的价值更直观。
若需要进一步优化服务,私信 点赞 评论 收藏
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