​ 2025.11.11，时隔大半年又回来了，心累，上周提离职了，希望有个好结果[TOC]🔥1. 线下一面​ 面的高级Java开发岗位，没自我介绍，直接开始介绍业务流程，从业务难点讲到业务流程，业务特色之类的，然后让我讲业务难点，介绍了下架构设计和GC调优，限流，消息队列，总的流程都差不多，没了以前那种八股文​ 然后就是算法题，我没复习，手撕了个冒泡排序，然后DP动态规划简单介绍了下思路之类的。（这里感觉都交流了半小时左右，技术总监很有耐心，我也没有直接说不会，介绍了思路后面也想出来了）​ 后面就是反问公司业务，组织架构之类的。🔥2.总结​ 很有纪念意义，之前面试都是八股文，架构乱扯，感觉...

燃尽了，出了五道手撕我是在应聘ceo吗————————————————9.27转offer评估，能赢吗

我寻思我秋招还没结束呢春招先来了

市场管培生面经，摘自优秀牛友第一轮 3个人一组 面试官问问题挨个回答1.自我介绍2.简历深挖，对市场策略的内容问的非常细，问了很多候选人是如何理解xx市场的问题3.如果让你在闲鱼卖汤臣的产品，怎么写文案4.最近印象比较深的消费品5.对汤臣倍健的品牌印象Kaer的回答建议：✅国民di 1 保健品品牌核心岗位，高端面试局。✅第二题非常考验候选人的营销功底和火候。对xx市场的理解除了源于日常积累，还需要临场的分析和判断，依据熟练的用户洞察方法论、对市场策略的深度思考，需要大量实践积累。✅3 4 题非常贴近市场，不能说我印象深的消费品是xxx饮料，因为口味很特别、包装很好看就没了，这种回答绝对过不了。...