武汉中科通达java 一面

面试时间:1小时

面试内容:无八股

工资110一天,面试官上来就疯狂pua,还没面技术面就含沙射影说实习生不听话,乱请假,我公式化展示想转正的心态,他又急了,跟我说摆正自己实习生的态度,不要老想着转正,先想想能为公司干什么,而不是公司能提供什么。

技术面自己也说了没怎么背八股了,就问了很简单的问题,有的问题甚至不明所以,比如除了string和list集合还有什么用的api,我问主要指的是哪方面,他又pua我说我八股入脑,之后就是一些简单问题。然后手机发消息求助。

接着第二个面试官闻声而来,全身后仰躺在椅子上,手搭住椅头,斜视着我。

也不问八股,问我实习的业务流程,疯狂的压力。

"你这模块也要不了几个月吧"
"你说流程复杂,我觉得也不复杂啊"
"我什么觉得你没有什么比较关键的部分"

气笑了,大厂压力我我就忍气吞声,你工资110元一天,一个月2500你压力谁呢,又不是找不到其他offer。

反问环节我也压力对面,问公司业务情况,"公司在转型找新业务,意思是目前还没找到咯?"

"工资才110一天,竞争力很低啊,找得到实习生吗"

问的对面一直挠头,后面忍不住又压力我一次。
"不要问那么发散,实习生应该摆正自己的态度,问问自己能干什么"。气笑了,还在pua我。

最后我就爆了最后一句
"那我觉得公司是不是一个薪资竞争力低,业务转型没有成功,技术深度不够的状态?"

给对面也说笑了,说这是你自己的评价,我们无法改变。

总结:对八股复习0收获,面试官极度不尊重面试者,尤其是第二个来的。一面面试官权当不太会说话,二面纯找茬,110一天的工资玩压力面,是不是有点好笑了😁

全部评论
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发布于 03-25 22:32 上海
遇到这种面试官,要明智地选择下一家
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发布于 03-25 16:02 广东
今天上午刚进行熙牛医疗的hr面,差别不是一点半点,熙牛医疗的二面也有拷打,也有压力,但都是业务具体逻辑的压力,这家公司连业务具体逻辑都不问,光人身攻击了
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发布于 03-25 12:53 湖北
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发布于 03-25 16:37 湖南
兄弟这个公司怎么样,暑期实在没offer考虑这家保底了
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发布于 03-25 14:37 湖北

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03-26 12:00
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门头沟学院 Java
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