整整一周,签约比亚迪。

12.01技术面。

12.07上午短信让提交资料,下午提交完加人事Hr微信,直接发of 。

甚至没有谈薪,于是微信电话简单的沟通了一下。

当天网上签约。

咱终于挤进来了,211f档。

要去广东咯。
#晒一晒我的offer#  #比亚迪求职进展汇总#  #比亚迪#
引流 #华为#  #华为开奖那些事#  #华为求职进展汇总#  #找工作时遇到的神仙HR#  #小米求职进展汇总#
全部评论
一般多长时间会通知呀,中间需要问一下吗?
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-25 12:57 福建
楼主,请问比亚迪技术面问啥呀😭前几天hr面完跟我说还有最后一个技术面
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-18 17:16 上海
卡本科嘛,211✌😭
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-15 16:27 辽宁
岗位是整车策略控制工程师吗
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-14 16:33 福建
211本吗
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-12 13:59 湖南
我刚提交完资料,微信是hr加你还是加哪里的哇
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-11 13:58 安徽
一起去深圳
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-11 12:31 浙江
什么岗啊?
点赞 回复 分享
发布于 2023-12-11 11:28 上海

相关推荐

09-12 11:55
已编辑
湖南工商大学 Java
那一天的Java_J...:这种一堆问题的,别去
点赞 评论 收藏
分享
xiaolihuam...:当然还有一种情况是你多次一面挂,并且挂的原因都比较类似,例如每次都是算法题写不出来。面试官给你的评价大概率是算法能力有待加强,算法能力有待提高,基础知识掌握的不错,项目过关,但是coding要加强。短期内高强度面试并且每次都是因为同样的原因挂(这个你自己肯定很清楚),会形成刻板印象,因为你偶尔一次算法写不出来,面试官自己也能理解,因为他清楚的知道自己出去面试也不一定每一次面试算法都能写出来。但是连续几次他发现你的面屏里面都是算法有问题,他就认为这不是运气问题,而是能力问题,这种就是很客观的评价形成了刻白印象,所以你要保证自己。至少不能连续几次面试犯同样的错。算法这个东西比较难保证,但是有些东西是可以的,例如某一轮你挂的时候是因为数据库的索引,这个知识点答的不好,那你就要把数据库整体系统性的复习,下一轮面试你可以,项目打的不好,可以消息队列答的不好,但是绝对不可以数据库再答的不好了。当然事实上对于任何面试都应该这样查漏补缺,只是对于字节来说这个格外重要,有些面试官真的会问之前面试官问过的问题
点赞 评论 收藏
分享
评论
9
3
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务