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月亮月🌙
2023-03-12 11:44
齐齐哈尔工程学院 产品经理
发布于河北
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22届找工作
22届的朋友们都在干什么工作,没工作的都想干什么,投简历没找到满意的工作,收到银行面试没去,不知道要干什么,
#2022届毕业生现状#
#如果可以选,你最想从事什么工作#
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喜欢编程的牛牛
华南师范大学 电化学工程师
为啥不去?现在也只有银行这些认可你,其他公司不认22届的了,拖着只会更糟糕的
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发布于 2023-03-13 04:11
广东
牛客224847137号
湖北工业大学 电子工程师
迷茫中,不知道干啥
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发布于 2023-03-12 12:47
广东
暂无评论,快来抢首评~
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01-23 17:17
门头沟学院 C++
比起埋头干活,更重要的是“偷师”
最近复盘实习经历,越来越觉得:决定一份实习含金量的,从来不是你活干得有多快,而是你从Leader和Mentor身上“压榨”出了多少认知。很多同学(包括刚开始的我)都容易陷入一种“学生思维”:被动地等着分配任务,做完交差,不敢多问,生怕打扰领导。殊不知,高产出的核心在于“高频互动”与“深度对齐”。关于如何围绕Leader和Mentor做更有价值的产出,分享几点我的心得:1. 对Mentor:从“问怎么做”进阶到“问为什么”Mentor通常是手把手带你的师兄师姐,是你的引入人。 低效沟通: 遇到卡点直接问“这个怎么弄?”,mentor教你做完,你就丢群里不管了。 高产出策略:主动发起同步: 如果在...
实习怎么做才有更好的产出
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01-22 13:27
清华大学 Java
实习工资和公司有点关系
实习工资这件事,和个人能力有关,但和公司关系真的很大,在 Java 实习生身上尤其明显。同样是写 Java,有的实习生在小公司做 CRUD、改 Bug,一天忙到晚,工资却刚够生活;而在业务成熟、技术体系完善的公司,实习生可能参与 Spring 项目、写单元测试、接触线上流程,薪资却高出一截。差距往往不是代码水平,而是公司所处的阶段和业务价值。对 Java 实习生来说,大厂或头部互联网公司,技术栈成熟、流程规范,实习更多是在“产出价值”,自然愿意给更高的回报;而小公司更看重人力补充,实习岗位往往被当作低成本劳动力,薪资空间有限。所以,实习不只是“先有一份工作”,更是一次平台选择。工资是表象,背后...
实习生工资多少才算正常?
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01-10 21:33
门头沟学院 Java
莫名其妙
有一次我提前十分钟就到公司了,然后去上了个厕所,回来的时候就被mt叫过去了,问我为什么这么晚才来。我解释说我去上厕所了,然后他跟我说有人举报我总是晚来。我就把我的打卡记录给他看,就没说什么了。平时身边的同事都是客客气气的,也不知道谁举报的,群众里面有坏人呀
叁六玖:
总有奸人要害朕
你不能接受的企业文化有哪...
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01-19 21:55
郑州大学 Java
1月面试的大厂日常实习记录贴
背景介绍:单2硕,27届,计算机专业,无论文,一段中厂AI应用开发实习均是1.8开始投递,之前准备的大模型算法,结果一个都没有回应,都是大模型和后端的面试,白准备了从1.8号开始复习Java八股和力扣算法,之前有半年多没看了,还好有之前的笔记,复习了3天裸面字节(也佩服我的勇气)字节 --- 后端开发1.12 一面 八股盛宴,面试官对我大模型项目不太有兴趣,问了50分钟八股 算法:双线程交叉打印1.15 二面 场景八股 面试官非常有水平,问的八股比较活,同时还问了sql,之前没有准备 算法:下一个排列1.19 问了hr,10分钟回我挂了,发感谢信美团 --大模型应用开发1.13 一面 问了50...
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