入职这个家小厂一周了leader是一个90后女孩因为我刚开始上手，对公司很多流程工具都不熟悉，环境都没有配好就开始测需求然后就犯了很多错误，leader也在帮我，但是能感觉到她不耐烦了我遇到卡点问她 她有点不耐烦 让我自己琢磨她会觉得我直接问是浪费她的时间…其实没有很明显的表现 但是我天生敏感 我能感觉到她不喜欢我…可能因为我不爱说话 也很内向…不会刚入职就被辞退吧，好害怕感觉自己很差劲 然后更加自卑害怕容易犯错

看到一个hr发的，面试不通过的原因有够离谱的🥴

通过题目，不难看出问这个问题的，就是没工作过的。如果工作过，那就是不断往深的钻研，路越走越窄，找工作一般就是找原来方向的。没工作过的，那一般就是学生。 学生，应届生找互联网工作（注意我单纯说的是找互联网工作）广撒网就完事了，找个厂子规模大知名的钱多的。尤其，现在这互联网哐哐裁员的情况，还进军互联网的，向钱看就行了。 不要说，对某个方向比较喜欢，非它不可。找工作不是找对象，要相信爱情，忠贞不一。找工作是为了早日实现财富自由，就算你真的喜欢某个方向，如果让你每天9105，你还会喜欢吗。这年代爱情都不一定能经受住考验，更何况工作呢。 所以，我认为现在干互联网---》就是为了挣快钱挣大钱； 想找个挣钱...