大厂实习冷冻期

现在没收到几个简历，速速来投递简历，先人一步，勇敢的人先拿到offer！！！面向2026届毕业生（2025年9月-2026年8月期间毕业），为符合岗位要求的同学提供转正机会。职位要求1、2026届本科及以上学历在读，计算机等相关专业优先；2、精通HTML、CSS、JS，熟悉页面架构和布局，熟悉HTML5/CSS3等常用技术；3、熟悉常用UI框架（如AntDesign/ElementUI/Material等），具备MVVM框架开发经验，如React、Vue.js、AngularJS等；4、熟悉JavaScript、AJAX、DOM、jQuery等技术，熟悉Node.js，熟练使用Webpack、Rollup、Vite等构建工具；5、良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强、能推动技术框架的落地使用；6、每周可实习4天以上，可实习3个月以上。

👋个人背景：垃圾211+4年java工作经验👏offer1：宁德时代，强度差不多896，工资为n * （15-18）+ 住房补贴750 + 地方补贴1200，医社保公积金全额，公积金8%💯offer2：科大讯飞，强度差不多995，工资为（n+4）*（15-18）+住房补贴1000 + 每个季度绩效考核，医社保公积金基数n-6，公积金系数10%🌱offer3：天翼交通，强度差不多985，工资为（n+2）* 14+每个月餐补1200+住房补贴400+大节600，医社保公积金全额，公积金系数12%

ssob上投了袋鼠云，简历给我通过了约了面试，但是我简历全是java的，投node也是没注意看，会不会问很多node的呢，我怕是一个都答不上来啊

1. 性能优化前端性能优化主要可以从资源加载、页面渲染、运行时效率和用户体验四个维度入手。在实际开发中，主要采用以下策略：资源加载优化使用 gzip/brotli 压缩资源，减少文件体积。启用浏览器缓存（强缓存、协商缓存）提升复用率。图片懒加载、压缩、使用 WebP 格式等。合理使用 CDN 加速资源分发。对第三方库采用按需引入或使用轻量替代方案。代码层优化路由懒加载、组件按需加载，减少初始包体积。使用 Tree Shaking + ES Module 去除无用代码。利用 Vite 或 Webpack 做打包优化（例如 splitChunks 拆包策略）。使用 defer / async 加载...