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勇敢的心锦鲤
2020-06-07 06:08
武汉理工大学 自动化
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2020-06-07
在牛客打卡1天,今天也很努力鸭!
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01-05 13:11
门头沟学院 C++
听到这些,建议连夜扛火车跑路
经历了实习和秋招毒打,现在对“企业文化”这四个字简直PTSD。有些文化,HR说出来是福报,打工人听起来全是sos。罗列一下:1. “我们公司没有严格的打卡时间,比较弹性。”翻译: 意思是早上你得按时来,但晚上几点走就看命了。2. “我们团队就像家人一样。”翻译: 家人就是你看在亲情的面子上,多干点活别谈钱。 别搞这一套。我是来打工赚钱的,不是来认亲戚的。“家人文化”往往意味着边界感的缺失——比如晚上10点发消息默认你会回,周末团建默认你会去!3. “提倡狼性文化/奋斗者精神。”翻译: 吃的是草,挤的是血。所谓的狼性,很多时候就是毫无意义的内卷。明明活干完了,但领导没走谁也不敢走;明明一个文档能...
你不能接受的企业文化有哪...
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昨天 20:59
吉林工程职业学院 Java
快手日常面试(二面感觉要凉)
哈喽大家,喵弟面经分享大厂的面试确实不一样,只能说顺子还是不赖的,好歹没算法一面 tl:23号投递 29号一面记忆不太清晰了 对手撕和场景题印象比较深1.实习与项目我看你项目中用到了zset做排行榜,那我现在要是有一千万个用户,该怎么办呢(回答的可以分积分段存,比如存下积分超过一定阈值的用户,或者直接类似于mysql,做一个分表存)zset底层结构讲一下,跳表的优点,为啥不用b+树呢mysql这块,如果有一个慢sql,你怎么办索引失效情况b+树相较于b树和哈希的优点是什么,为什么就选了b+树怎么保证缓存和数据库一致性(最后提到了消息队列)spring中设计模式的体现jvm中内存模型 八股涉及的...
查看14道真题和解析
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2025-12-01 15:04
吉首大学 后端工程师
666亚信全挂
我说被亚信封杀了吗
冲鸭2024:
亚信不去也罢
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2025-12-25 09:45
已编辑
衡水学院 C++
小公司去留
求建议,已经实习6个月了,和公司老板聊了一下,我本是实习3000,然后老板的意思是,继续实习3000,到明年毕业,然后转正7000,我是继续投春招呢,还是继续待到毕业呢。本人学院本,c++ qt 方向。
不敢追165女神:
口头都是画饼,速溜
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01-04 17:24
百度_感知算法工程师(准入职员工)
图拉斯内推,图拉斯内推码
面经:蓝禾的流程推得很快,基本上投完两天就接到了hr的初试电话,直接进行了初试。初试全程大概三十分钟,hr小哥态度很和善。主要问了实践经历获奖的情况最有成就感的事情对电商运营的理解选择公司的标准等,都是比较常规的问题。图拉斯2026届校招启动,今年HC翻倍,抓紧投递~【我们是】图拉斯(原蓝禾) 是一家集产品、设计、研发、品牌、营销和大数据运营于一体的创新型科技公司,总部位于中国深圳,全球员工规模超3000人。【base】深圳【岗位】运营(国内)、运营(国外)、营销、设计、研发技术、职能内推链接:https://lanhevip.jobs.feishu.cn/s/gAwh1MlZJsw内推码:H...
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