在阿里实习一个多月，自己产出很少而且都是小而杂的活，昨天被ld约谈，ld还提出问我愿意不愿意去其他组，一整个被嫌弃了。同组的另一个实习生又年轻能力又强，比我早来一个月，产出也多，组里转正hc大概率只有一个，基本就是他的了。综合来看转正希望渺茫，加之最近陆续听到秋招开放的消息，感觉很紧迫，更悲催的是发现自己八股和算法全忘光了。每天下班后根本没有精力再去学习，这样下去怕是啥都赶不上了。。。

各位这个简历有问题吗？还是得继续沉淀啊

京东二面过了，因为空窗期被刷掉了美团二面过了，因位空窗期被刷掉了我顶不住了兄弟们，人生为何如此艰难啊，大厂我面了好多了，一轮又一轮，一茬又一茬，简历不断更新，技术不断全面，算法不断深化，面试官都很满意，最后给我干掉，我不甘心啊。

在校招中，学历始终是绕不过去的一道门槛，尤其是在工程师扎堆、简历海量的今天。一纸“985/211”头衔的确能让人更快进入面试流程。但对于二本学生来说，嵌入式领域是一个相对公平的赛道——它注重实践、强调技术，给了非名校背景的人更多“靠实力翻盘”的机会。这篇文章将围绕二本学生如何在嵌入式方向实现校招逆袭，从准备路径、关键能力、面试策略几个方面进行具体拆解。一、建立正确认知：学历影响机会，技术决定命运现实是，大部分公司在简历筛选阶段会优先考虑学历背景。但嵌入式岗位的本质决定了，学历只是敲门砖，真正决定能否留下来的，是候选人的编程功底、系统思维、动手能力。因此，二本学生要清楚一点：你不能控制出身学校，...