钉钉暑期实习

5.3从三月鏖战至今的暑期实习攻坚战亲爱的牛友们：暑期实习战况汇报如下：自惊蛰启程投递简历，历经六十昼夜奋战，累计参与三十余场面试车轮战。虽未斩获心仪暑期实习offer，却也收获若干日常实习机会。时值立夏，斗胆请教——当下是否尚存暑期实习补录机遇？复盘鏖战历程：四月堪称炼狱之月，多次经历业务面→主管面→HR面全流程拷打。身心俱疲之际，谨慎筛选出两份日常岗offer（运维开发/运维），拟定「AB岗轮换」战术：若首岗体验不佳，则启动Plan B无缝衔接。明日即将开启首段征程，特此请教：1. 五一假期后入职的同道中人，可有人愿组队互勉？2. 多线程作战的前辈们，如何平衡实习/课业/秋招备战？还望诸位牛友赐教职场生存法则========5.5昨天安全落地广州到达湖南人第二省会在网上找别人快过期转租的单间，但是好贵啊，聊了一个去线下看了看，最后还是选择了青旅42r一天，床比宿舍床大两倍凑合着住=====5.8实习了三天了mt不在公司，给我安排了几点任务，让我学习结构化思维这些最近也没咋用心学反而还接了几个面试和实习生聊了聊，说很适合养老，没啥事情干，但是lz个人不喜欢养老，想要有点挑战性呀，在想着要不要跑路======5.20时光如水今天不知道是实习的第几天，觉得一切都挺好也想去其它地方看看，逛逛偶尔会觉得很无趣

签的空港设备公司，本硕211，交通运输。算是跨专业过来的工资底薪6400，加绩效是8300，每月有饭补700，车补200-500，可能还有其他福利，一年大约13万到14万。我感觉是专业不对口的缘故，工资比预想的低了些。。上二休二，不知道工作强度咋样，需要倒班

做中间件的，cpp选手，听hr说可能会涉及一些深度学习知识😖

我们要能明白这个问题，就要首先能明白，什么样的项目，面试官感兴趣呢？我认为哈，面试官感兴趣的程度可以分为如下几个等级： （1）最高级：你做的项目和面试官所在部门工作内容完全重合 （2）次高级：你做的项目用到的技术栈和面试官所在的部门重合或者部分重合 （3）高级：你做的项目，跟面试官表明因为有实际需求才开发的这个，并且让面试官感觉到，确实只有开发个你这项目才能解决你的需求，并且还不得不这样开发。 （4）低级：你说是为了学习，而才做的这个项目，那确实有点垃圾了。不知道这样排序大家认不认可。我来分析下： 如果你做的项目和人家部门一样，那表明你直接有直接上拉就解bug开发的能力，肯定对你这感兴趣。或者...